教員が自主的な業務を期待される特殊な職務で…

何言ってんだか… 😎

裁判所もクズ！

祖父が高校教師だったから分かるけど、
教職って本当に四面楚歌な職種よね。
心身の健康が保てなくなって
職を辞してしまう人を何人も見てるけど
給与が良くならないとなれば
そもそも教育学部に入りたい人や
免許取得者・採用試験受験者が
ますます減ってしまいかねないよ。

小法廷は「上告理由に当たらない」とだけ述べた。裁判官4人全員一致の判断。

よく分からん判決⁉️

教員「精神疾患で休職」過去最多、背景に人手不足 （東洋経済）
こんなやつらばかりでうんざりです

公教育崩壊の狼煙が上がったか!?

公立学校教員の賃金支給は教職員給与特別措置法（給特法）で定められているが、同法とは別に労基法に基づく残業代の請求はできないと判断し、教員側を敗訴とした1、2審判決が確定した。

残業なんかせず業務を放り出して辞めたら良いんだよ
この判決は働く価値の無い職業であると言う事だ
↓

公立学校教員の賃金支給は教職員給与特別措置法（給特法）で定められているが、同法とは別に労基法に基づく残業代の請求はできないと判断し、教員側を敗訴とした1、2審判決が確定した。小法廷は「上告理由に当たらない」とだけ述べた。裁判官4人全員一致の判断。

ブラック法律

給特法は、公立学校教員に時間外勤務を命じられるのを校外学習や職員会議など4業務に限定。月給の4％を「教職調整額」として一律支給する代わりに、残業代の支払いを認めていない。

次回国民審査に向けて公立校教員は裁判長の名前を押さえておくべきだな。

保守よ、こうした問題を、日教組教師の戯言と決めつけるなかれ。安倍さんが国に尽くしながら感謝もされず罵詈雑言を浴びせられたように、先生方も奴隷扱いされて当たり前の風潮だ。 》

アレに任命されたような裁判官だらけだからな。

判決は妥当です。裁判官はいわば法を元にしたレフェリー。つまり法のほうがおかしい。ルールは変えられるし、全員にその権利がある。我々はこれを受けて卑屈になるのではなく戦い方を変えるべきではないでしょうか。そのことを田中まさおさんが証明してくれたのだと思います。

司法に委ねても変わらんやろね。立法でなんとかせんとあかん問題。50年前の法律を適用してる場合じゃない。

ということは、残業もさせられない。
…あ、そうか💡 公立教員が定時後や休日に働く(課外活動=部活も含め)のは自発的ですもんね。

> 公立学校教員の賃金支給は教職員給与特別措置法（給特法）で定められているが、同法とは別に労基法に基づく残業代の請求はできないと判断

こんな事してたら、教員に就く人がいなくなる
法律に従って決めるのも大事だが、時代にあった法律にするのも大事だと思う
教員が減る事により一教員の負担が増え、教員の負担が児童や生徒に影響する

「自主的な労働」こわいね〜

なるほど。

教師を目指す学生がますますいなくなる。

なるほど、こりゃ法律変えるしかないね。こんな法律置いといたらダメだと思うな。

教員の残業代を認めてはいけない。
本当に仕事量の多い人だけの手当が増えるようにしなければダメだ。

準拠する法律が違うからね。公務員を対象にする法律で、労働規制に関する話を入れればいいのだけど。

これ「勤務実態が給特法に違反する」って訴えれば勝てるってことじゃん。

原告は日本中の教員から恨まれるだろうな。アホな判例作った原告の罪は重いわ。

「教員が自主的な業務を期待される特殊な職務であることを踏まえ」

その期待から降ります。
サボって楽したいわけじゃないからね。
全部満足にできず中途半端になってる状態に疲れたの。

いいじゃん。「18時じゃないと面談できません」という親には「最高裁で確定判決出てるので無理っすね」と。ある意味、退勤時間以降の保護者の要望は「切っていい」というわけなので。

『
/*

= 教職員「定額働かせ放題」に加担して恥じない最高裁

= 能力と人柄は別

*

あーあ、敗けちゃった。

敗けると、相手側が正論になるから、絶対に勝てるという見込みがないならやめて欲しかったのに。

言っていることには同意も同情もするけど、法のステージで勝てる見込みは無さそうだったのに。

かなり後退してしまいそうな予感。

裁判官が部活動顧問しろ

1審の付言を政府はちゃんと考えてほしい。定額働かせ放題でどうやって未来ある子どもたちと真摯に向き合うことができるのか…。私立みたいに外注できる部分は外注する流れになったらいいのに。

「公立学校教員に時間外勤務を命じられるのを校外学習や職員会議など4業務に限定」したんだから、教員が4業務以外を全く行わなくても管理者や親から責任を問うてはいけないってことだよね？

記事読むと異なる法律で訴えたから棄却されただけのような気がする。

見出しに嘘はないけどそこだけ読むとセンセーショナル。先生だけに。

ニュースの伝え方を変えてほしいな！
教員の時間外における保護者対応やテストの採点、教材研究は法的な労働ではなく、完全なプライベートだということを最高裁が認めた…てさ！！

おうぎゃあああああ…＼(^o^)／
まぁ別にどうでもいいんだけど...ってことは業務内容を自主的に軽減しても良いってことですか?わかりました。そうします。

もう定義されている業務以外しないという選択肢しかないのでは…？ってくらいに救いのない判決。給特法の方の改正目指して、現状に即した給与体系の構築を訴えかける方が良かったのかなぁ…

給特法は、公立学校教員に時間外勤務を命じられるのを校外学習や職員会議など４業務に限定。月給の４％を「教職調整額」として一律支給する代わりに、残業代の支払いを認めていない。再任用で働く男性教…

一般社会より高額な給与もらいそれでも税金よこせと

残念すぎる
そらなりたい人減るわ

あちこちの学校で指導者足りてないのほんとやばいよ

就活は売り手市場らしいし、これじゃ先生になりたいとは到底思えんよなー

旧教基法の精神に則り、教育に個々の教師が直接に責任を負い上司から命じられる事がないのならこの判決でも良いのかもしれない。しかし現状はトップダウンで物事が決まる。やってられるか！

公立学校教員への残業代認めず 教員側の敗訴確定

ますます教員なる人減るんだろうねえ

残業代の出ないクソブラック業界と、それを認めて変えようとしないクソ法律

これだもの…
もう「教職員になれれば、報酬なんかいらない🙆‍♂️」ていう聖人のような人間しか、先生にはなれませんな😞

こんな判決出るんだし法改正されるまで教員は残業する必要なくね？

こんなんじゃいつまでも教員不足だ／

教職員は給特法で労基法が関わらない。「労基の残業手当を適用すべき」よりも「給特法における月給4%分の調整額と実働の大幅な乖離の是正」を焦点にした方が裁判的には通りやすい気がする。

教員が自主的な業務を期待される特殊な職務であることを踏まえ、給特法は4業務に限らずあらゆる時間外労働で労基法の適用を排除しているとし、請求を棄却した。
↓
自主的な業務とは…。何は誰もやりたくない職業になる。

岡村和美裁判長、ダメじゃん！

教員不足が解消されないことを決定したようなもんだな😩。

日本の教育は終了🫠

まあ、公立教員は法定働かせ放題だもんなあ...
スト権も無いんだからもう少し認めてあげてもいいと思うんだけどなあ

教員終わった
学校教育終わった
新卒こない
日本の終わりの始まり

こんなのが許されて良いのだろうか

給料上げてではなく、残業代のボランティアを無くそうなんだけど、来年度の小学校はストライキが起こりそう。

残業しないで帰宅しましょう。
残業しなくても逮捕されないと思います。
部活は外部委託にするか地域のスポーツ施設に任せましょう。

これでまた、
教員不足に加速がかかるな…

ブラックって知れ渡ってるのに？
試験時期前倒し、免許更新廃止、試験の簡易化そんなクソみたいなことせずに『仕事』として適切な金出せばいいのにさ。

ばーーーか

"公立学校教員の賃金支給は教職員給与特別措置法（給特法）で定められているが、同法とは別に労基法に基づく残業代の請求はできないと判断し、教員側を敗訴とした1、2審判決が確定した。"

国として4%の残業代の比率を上げてあげるしかないすね。そもそも4%はあの仕事で低すぎでしょ。

>教員が自主的な業務を期待される特殊な職務
これはあらゆる職種で絶対に言ってはいけないと思うけど、何考えてんだ？

法律がそうなってんだから、法律のもとで審議する裁判に持ち込んでもそりゃそうだじゃないの？残業代認めない法律をどうにかせぇってのを裁判所に言ってもダメでしょ

私は教職課程で本気で教員を目指そうとしている人を見たことないから、相当に敬遠されてるんだろうなと強く感じる

不当判決！この裁判長に次の国民審査で❌を！

若者は今は民間で働き、どうしても先生になりたくなったら、受験するので良さそうね。この裁判の結果、人手不足が深刻化して教育が崩壊したら、給特法維持できなくなる｡それからでも遅くないよね。

これに賛成意見のある奴は今すぐ教員になって働け。今すぐだ。

ひっでぇ話だよな
教員の「定額働かせ放題」は容認されるんだぜ？

最高裁がおかしいのではなく、法律がおかしい。
もう憲法も全て現代に合うように大幅な見直しが必要なんだろうけど、そんなことは現行政府が続く限りは不可能なんだろうな😟

給特法が公立教員のありとあらゆる業務に適用されるのはよくわかりました。
それが４％だなんて、本当に実態と合わないです。

んー、残業代の請求だと、給特法は労働基準法とは違うから今回の判決は、ある意味仕方ないのか？

でも、給特法は違憲というような切り口の方が改正に繋がるのか？…どんな理由で違憲になるのか…業務量が明らかに4%の上乗せを超えてるという方がいいのかな？

法律を変えましょう。

これも、最後まで悪をやり尽くすということ
最高裁や教育幹部は完全に掃除対象
絶対に許さないということ

裁判所で働く人間は給料が要らんと見えるな…。
その方が、裁判用の費用が掛からなくて我々には好都合だけどな！

>

最高裁が、学校の先生にはみなし残業代払ってるから、後は只働きさせられても文句言うなってさ。

労働基準法で訴えてたのか😔

これで仕事やらん人はさらに堂々と時間で上がり、気のいい人や責任感のある人にしわ寄せがさらに来るようになるんだろうなぁ。
まあ分かっててその仕事に就いた部分もあるだろうけど。

残業しないと終わらんよ

まあ土台になる法律が残業代の存在を認めてませんからね。

Twitterでこの給特法を無くすことに反対するのもまた教員、という不思議…既に残業命令されない権利は形骸化しており、教育現場全体が疲弊しているのでは？

私は現場のことはよく知りませんけどね…ｸﾞﾋﾞｯ

だから給特法が悪いっていってんだろ

訴えるアプローチを変更すれば結論が叶うと思うが。担当弁護士が駄目だったのかな？▶

面倒臭いので教師なんかやめちゃえよ。

「教員が自主的な業務を期待される特殊な職務であることを踏まえ」
現場の頑張りに甘えすぎじゃないかな？
何事も、現場に丸投げの日本。
このままじゃ、一億総共倒れじゃないか？

でぇじょうぶだ。正規教員はいなくても非正規教員がいる(by文部省)

最高裁判事は、記事によると岡村和美裁判長だそうです。

→先生になりたい人が減る
→ 教育の質が落ちる
→ 良い教育には金がかかるようになる
→ 子どもを作るのをためらう
→ 少子化が加速する
→ 社会のさまざまなところに弊害が生じる
→ 終わり

法的にはそういう解釈になるんだろうけど、対価に見合わないと何が起きても文句言えないんじゃね？っても思う。ボランティアじゃないしw

時間外労働が認められなかったと言う事は、業務では無いって事ですよね。

小学校はまじで給与あげないとこの時代誰も先生いなくなるよ。だいたい高校＞中学＞小学の順に給与多いのに小学＞中学＞高校の順に業務が多い。
あと特別支援学級の先生も給与たんましあげてほしいわ。あそこ一番えらいと思うよ。
もう昭和の精神論みたいなの無理だと思うよ

今後、授業以外やらなければいい。
仕事の環境は自分で作るもの。
与えられてやってるから不満が出る。
それでも不満なら転職すればいいだけ。
塾でもやれば登校の見守りなど、一切ない。

勤務時間内に目一杯頑張っても教材研究や教委への報告文書ができていなくても問題ないということ？

この判断は、法的には恐らく正しい。

最高裁判所は、法律と過去の判例に則った判断を下す機関。某国のように、国民感情などに煽られて法を逸脱するような判断を下すようになっては困る。

「公立の義務教育諸学校等の教育職員の給与等に関する特別措置法」がある以上この請求が認められないのは正しい

文句があるなら私立学校に就職する努力をしたほうが良い ( ˙꒳˙ )

公務員だってゆうことを忘れんな。

ふーん…へー…だから何にも期待なんてしてないって…。

時間外の部活動指導を「お願い」と称して命じられているんですけど…。

≫給特法は、公立学校教員に時間外勤務を命じられるのを校外学習や職員会議など4業務に限定
≫月給の4％を「教職調整額」として一律支給する代わりに、残業代の支払いを認めていない

若手ほど割を食う仕組みてのはどの業界もいっしょなんやな

給特法改正をどっかでしたほうがよい。

・
まあこんな物価高の時代に誰も教師なんかやりたがらんわなあ。
賃金が上がる時代には公務員は丸損。
不景気の時には人気なんだけれどね。

ジャポンに正義はありませんね。

今の法律上では
当たり前
無謀だろ
訴える場所が違う

現状のままでは教員を生業にと考える人は減り、教員になっても持続しない人が増えるだけだろうなぁ。。