元々、たいして働かなくても済む仕事体系なんだろうと思う。
これまでは、それを変に「忙しい、忙しい」と吠えたてる。
ある意味、正常になったのでは？

自分の頭できちんと考えることを面倒くさがってはタイパにコスパ、倫理的にとんでもないのは別としてすぐにハラスメント。社会における生き抜き方をきちんと勉強しなくっちゃ！ね💦
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「会社に所属して奉公していればよい」という時代ではなくなったので、悩みも深いんでしょうね。あくまで個人意見ですが、「育成」という概念に疑問を持っていまして、成長するのは「本人の意志」で、それを助けるのが「資質」や「機会」だと思っています。（続く）

どこの世界線だよ

ブラック企業の方が良い(≧∇≦)bのか❓

優秀な人間なら自分で自分の環境を作れる
仕事にしろプライベートにしろ
但し、ブラック企業でなければ、ね
実際はブラック企業まだまだ多い

なんで３０台にインタビューしてんの？該当する２０台にしろよ。

意識の高い人達は向いてないかもね。僕の好きな言葉は現状維持と惰性なので恐らく向いている。二度寝したいので遅れます！が許される弊社は、やさしい

成長病だよな。あと自己実現を絶対視しすぎ。

転職先とのギャップに耐えれるのかな‥

自分の時間取れる方がよっぽどいいだろ、仕事人間にはなりたくないもん俺

人権蔑視したブラックはだめってのと仕事の負荷をやみくもに下げるってのを取り違えてる企業があるってこともあるのかなあ。

上昇志向の量にもよるんだけど上昇志向が多い子だと言われない職場ってきついよね。そもそも上昇志向は人から与えてもらうわけではないって話をある

Mなの！？

むしろ「遅刻しても見捨てないでくれた、この会社のために頑張ろう」と思う。

by20代

ホワイトすぎたり、ゆるいから辞めてるんじゃなくて、裁量もないしポテンシャルを発揮する仕事も与えず飼い殺ししてるから転職されてるだけやん。。

論拠に乏しくふわっとした印象の決めつけ記事
マスゴミさんって取材能力なんだな

でも、こうやって「ゆるすぎるから仕事を辞める」人って、逆に厳しかったり残業が多かったりするとパワハラだ、労働基準法違反だ、って騒ぐ人なんだろうな（偏見）

今の時代、自分にあったちょうどいい仕事を見つけるのって難しいとは思うけど…

職場の働き方がホワイトなのと、仕事内容のレベルが低いのはイコールじゃないと思うのだが。混同してない？

私を雇え

どこへ誘導したいのかな？

と言うか、結局何を目指すか だよな・・去るも残るも自己責任だし

えっ！
何言ってるの？
勿体無い。ブラック企業勤務の中年にそんな職場譲って欲しいんだけど。

我儘なクソガキが増えてきた事実に変わりはないのね(ﾊﾅﾎｼﾞ

ホワイト企業とゆるい職場を混同するのは違和感あるんだよな
まずホワイトであるのは当たり前なのが前提、緩いと感じるなら手応えのありそうな業種や企業に転職すれば良いさ

高給なら全然おｋだし絶対辞めない。
おばちゃんは低賃金でこれだったし。
スキルなんかよりめぐり合わせや運の方が重要だわ。😗

はぁ？甘ったれんなよ！

「何やってんだよオラ！」「サッサとやれよオラ！」「テメーは認知症か？」とドヤされるとこがいいのか？すぐ逃げる癖によ！

朝日のプロパガンダこええ

与えられる事しかしてない可能性、、ないですか？

ホワイトすぎる企業(現職)の方が確実にスキルアップできてるんですけど…

前職の人間がブラックすぎる会社に勤めてた時はスキルアップなんて出来てなかったし、むしろパワハラによるストレスで能力落ちたよ

頭の悪い社員や他社バイトからの暴言を浴びながらも耐え、借金を返しながら転職を繰り返した自分から見たら時代は変わったなと思う。

どこが最近なんだか。バブル崩壊後こんなんばっか。低昇進低時給ホワイト＞

人って規律、制限がある方が自尊心も持てて良いという気がするね。
宗教とかが最たる例だと思う。豚肉食べないことになってるから食べない、みたいな。

緩くてお金がもらえて、余裕があるところで勉強したりすればいいと思うんだけど。

メンタル壊れるよりマシ。ドMかっ！

やりがいをコントロール出来ないと辞めたくなるのはわかるな
疲れてる時は楽して、頑張れる時は大変目なタスクを担当できるのが理想

確かに今の上司は２０代のメンバーに怒らない😓
お陰で嫌な仕事押し付けられて
迷惑😒

単純に会社と仕事に魅力がないだけだと思う。大変だけどやりがいもあって仕事も面白いなら辞めないよね。

「ホワイトすぎる職場」去る若者急増

ゆるくていいやんと思ってしまう。お金、仕事、人生のどこに充填を置くかは人それぞれやし、ゆるい選択肢もほしい。

なんだこの記事1/4とか1/3とかだけ数字出しといて全体数がどれだけとかの詳しいデータがなんもないやんけ
世論操作の一環かな

はってでも出て来い！
ナニ？熱が出て有給だと！
欠勤じゃ！
なんて言われたせうわの時代とは異次元感覚。

うちの会社なら、暴風雨の中でインフラを守るとか、気づいたら腰に下げた道具が凍ってた、といった経験が出来ます。

上司は過去の災害時に、疲れ果てて倉庫で寝たら肺炎になって入院してました。

厳しくても文句言うしね。

いや、ホワイトって逆に本人の資質を試されてるのでは？

そんなに若者殺したいんすか？

ホワイトなのがダメってわけじゃないと思うんだけどな

いやいやお前らがハラスメントだなんだと騒ぎ立てた結果だろ…贅沢言うなよ。
それに会社は別に１人１人個人を成長させてあげるために雇ってるわけじゃねぇんだよなぁ

ホワイトすぎる職場で働かせてください！！！

職場がゆるくてスキルアップできない〜って受け身で文句言ってる奴はどこ行っても通用しないと思うよ

教育業界はいつだってやる気のある若者に飢えてますよ！！！！！…ぜひ来てくださいね！！！！！…来い

Twitterにはいればいいのでは。／

昔から安定はまやかしだとという思考で自分で稼ぐ力をつけないといけないと考えて行動した結果独立に至りました。

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大きな会社に入ってしまえば、安心だという時代ではないということに、若者が気付いたということが大きいのかなと思います。

この話霊視ください
要するに“努力しなくていいよ”と言ってる会社？
「そうじゃなくて、厳しくすると逆にイジメられてると言われるような子達が辞めていってるんです」
「インタビューした人は、この話と無関係です」

続く

そういう環境にいられる自分自身をむしろ誇りに思うべし！
あえて、地獄のブラックに飛び込む必要ないだろw
今の日本の状況ならなおさら。

以前は「仕事や上司がきつい」職場で離職

最近は「ホワイトすぎる、仕事がゆるい」職場で離職

これ、さすがにワロタわ。
「ちょうどいい職場なんて世の中あるわけねぇだろが」

今後は企業が「ホワイトがいいですか？少しきつめでもいいですか？」って面接で聞くんちゃう？

そうなの？

おい。どないせーっちゅうねん。

そんな中、ウチのプロジェクトの若手は今月の残業・休出が 90 時間超えたとかで、残業禁止令が出た模様。俺は今月 2 時間（てへ）。 ―

ホワイトとゆるいって同じ意味なの？というのはともかく、せっかくホワイト企業に就職できたなら余力で副業でもすればスキルアップできるのでは

プロパガンダであることは確か。しかし、その目的が不明。ブラック職場礼賛で、マスゴミや特定野党、特亜三国に何のメリットが？

没落へ突き進む日本
政治家の腐敗、政治の腐敗、
そして国民もおかしくなってきてる

いや、これは私も同じ環境やけど仕事は楽しいから辞めたいと思わんよ？
めっちゃ自由にやらせてもらってる。

今日一番のどうでもいいニュースだわ

こう言う記事ってそう言う若者がどこにどれだけいるのかわからない限り世論操作したいだけの記事にしか見えんのよな

「やりがいがないなら、さっさと辞めたほうがいい」
これは本当にそう思う。「ゆるい」というよりも、達成感や充足感を仕事から得られないってことだよね。

寝坊しても注意できない
そんな上司の心理
嫌われたくない好かれたい
注意するのが面倒くさい
部下が遅れようが何しようが知ったこっちゃない
ちゃんと注意してくれるのがいい上司

厳しくしたらすぐに「パワハラ」と言うのにね！！呆れる。

「ホワイト」と「ゆるい」をイコールにするのは違くない？？？

なんなん？苦笑

という経営者の現実逃避やめて

闇深いでこれは

うらやましすぎるだろ(笑)

ゆる過ぎる＝ホワイト過ぎるじゃないだろ･･･

バカすぎて泣けてきた・・

あーしの仕事は余程の事がない限りチャートとTwitter触れるからひたすら5年隙あれば相場の勉強に費やして来たな
逆に仕事はルーティーン以外はほぼテキトー
それでも年功序列で上司という立場を手に入れた🤟

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キツすぎてもやめるしホワイトすぎてもやめる。どうすりゃいいんだ

緩すぎると育たなくなる可能性があるかもしれない。その逆だと精神的に追い詰める可能性もある。真ん中ぐらいがちょうどいい。

ホワイト過ぎて辞めるとかあり得ないだろ…。
そもそも労働自体が人生において二の次三の次のことなのにでかい顔して居座ってるのがおかしい

誰かに従っていたい。という意識の人って多いよね。

残業なし。怒られもしない。仕事も楽。一般的にそんなゆるい環境をホワイト企業って言ってんだからそうなるのは当たり前かと。ホワイトの基準なんてひとそれぞれ。

ゆるいからっていうより仕事内容が無難で物足りないだけっぽいよね。向上心があるならホワイト環境生かして仕事増やしたり自己研鑽できるはずだから、受動的なタイプの人の言動なんだろう。

少しでも都合が悪いとすぐにブラックだー！と誹謗中傷されるくらいならホワイトに徹した方がマシなんだろうな
窮屈な社会を作っているのは誰だろうね🤭

いやいや、取材内容とこのタイトル全然一致してないよ。何この印象操作なタイトル付け。やり甲斐についてはホワイトだろうブラックだろう関係ないよ。

「ホワイトすぎる」のではなくて、キャリアアップやスキルアップできる未来像がイメージできないから辞めるだけでしょうに、こうした報道の表現にも何かしらの誘導が透けて見えますな

ホワイト企業すぎて会社辞めたいってなんて贅沢な。
スキルアップを目指すなら自分で色々出来るでしょ。
ホワイトで金もらいながら自分のスキルを磨く事だって出来る。
自分から何もしないのは単なる甘えなんだよなぁ。
遅刻して許されるのは期待されていないだけでは？

仕事に対する欲が無いって事だろ！仕事は探せばいくらでもあるのに！

少数例もいいとこだろ？本人に自律性も能力もある

どうにもならん苦境にある「冴えない若者（かつて若者だった者）」にスポットライトを当て続けろ

アホだ。こんなんに振り回されちゃいけない。

ちょうど良い忙しさとか、ちょうど良い達成感、やり甲斐なんて、どの会社でも基本無いと思いますけどね。
たとえ起業しても同じかと

こんなの最高すぎじゃん。
そもそも、仕事にやりがいって笑

ホワイトとゆるすぎて成長できないって全くの別物だと思うのだが

ホワイトならその時間使って自分で英語なり副業なり身につけたいスキル身につければいいのに😅

人間ってじつに厄介な生き物、だからこそ面白いわけで、人間を舐めてかかっちゃいけないわけで、、

みんな、好きなこと言うてるよな。

「ブラックは嫌！」だの「ハラスメントだ！」だの、嫌なことから避けたり逃げることばかり考えてるくせに「ホワイトすぎる」とは何事か！馬鹿か！と。

入社の時にあなたはバリバリコースでいきますか？それとも亀さんコースでいきますか？
みたいなのあればね笑

30年前に比べて物を調べる工数が100分の1位になってるから負荷下がってるのは当たり前なんだよな。そういう世界に変えたのは30年前入社した俺たち。

以前は
「仕事がきつすぎる、上司がきつい」職場で離職

最近は「ホワイトすぎる」職場で離職

これ、さすがにワロタわ。
「ちょうどいい職場」なんてあるわけねぇだろ。

背景には、長時間労働やハラスメントへの対策を講じる企業が増えたため、仕事の負荷が低下したことがあるといいます
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ブラック企業を容認化したい捏造ニュースにはうんざりする

「ゆるすぎる職場」を辞めることについて、街の人に話を聞きました
「ホワイトすぎる職場」

真のブラックに一回勤務してみたら良いのでは…

うーん。ホワイトならいいんじゃないの？と思う。負荷をかけたいなら会社の外で勉強するとか、認められているなら副業をするとかあるでしょうに。→

こんなの特殊な話じゃなくて昔からずっとあることでしょうに。