コンサルって結局、口だけ出して責任取らない人達でしょ？

コンサルに転職した知人が私にもいます。
前職の知識が生かせるし、競合への転職では無いから会社を辞めやすいみたいです。

官僚→国民の奉仕者、コンサル→ビジネス

ちなみに現場で思う率直な感想は「そんなにいらない」という矛盾（笑）面白いですよねー。

こうなったらもうコンサルは終わりです。/WEB特集

日本で唯一の成長産業？知られざる“コンサル業界”に迫った・・だから？

『【東大生・京大生が殺到ｗ】

マッチポンプかましてくるのがね…
MarketoとかSFDCありきでインセンティブビジネスしてんじゃねーぞ
ア○センチュアてめーだよてめー

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-- my feedly newsfeed

「唯一の成長産業」ってコンサルした他産業は成長していないのか。それともコンサル同士がコンサルしてる？（混乱 “WEB特集

就活において、「とりあえずコンサル（とりコン）」は、後で苦労するから止めた方がよいと思う。
各ファームも、要求される専門性が高まってて、集めるのに苦労しているよね。

ura稼業の一部

コンサルってピンきりだからなぁ。昔やった海外案系のリピートもクソコンサルが引っ掻き回してアホなことになってるし。優秀なところもあるけどさ。あんまり合わないなぁ

モラトリアム期間だろ

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コンサルという名の占い師か詐欺師にしか当たったことないので、コンサルガチャ運なさすぎなのか、運営に絞られているのか、ワタシがコンサルを評価する能力が皆無なのか。

現場経験無いのにコンサル行ってやれるのか？能力ある人ならやれるのかな。

>> コンサルタントの需要は爆上がり。いずれ私の競合も出てくるかもしれない。

軍師様だけバカスカ増えても、兵隊が減り続けてりゃあ世話ないよ

（お客の相当部分が行政なのでは。アトキンソンとか）コンサルの仕事はクライアントを成長させることなのに、コンサルが唯一の成長産業なら失敗している / “[B! コンサル] WEB特集

司法試験を受けようと思った理由の大きな一つが伝統的な企業は若いうちの給料が低すぎ、裁量がなさすぎ（終身雇用は終わったのに）と思ったからなのでとてもよくわかる

隔世の感。検討するだけで変わり者扱いされた時代から、とりコンのように、当たり前に検討する時代に。｜

知ってるようで知らなかったコンサルの実態について少し理解出来ました。
もうちょっと具体的にどんなことをしているか、いまコロナでどんな案件が増えているか、現場の方の話を聞いてみたいなぁ👀

コンサル人気はまだまだ続きそうですね👀

『画像は下記記事から引用』

記者とコンサルは○○な所が似ていると思うと話した最終面接を思い出した。

うん。つまり"ハズレ"も大量に増えたって事だよね。

東大生の就職活動では、とりあえずコンサル＝『とりコン』という言葉もあります NHKニュース

“WEB特集

コンサルが成長産業?意味がわからんな。

若いうちから徹底的に鍛え上げられる。この業界ほど東大卒ブランドが役に立たない業界はない。ただ、経験値は稼げる。ドラクエで言えば低レベルなのにカザーブ東で戦うようなもん。業界WEB特集

「コンサル＝かっこいい」とはまったく思えない。胡散臭いイメージしかないわ。

コンサル業界、成長しているんですね。優秀な若手を集めて、今後も継続的に発展していくのかな。 ☞

ほぼ唯一の仕事に対して顧客に責任を取らなくていい職業 “WEB特集

有能な人材以外は潰しが効かないぞ。
外資で30代で放り出されたら悲惨だわな。

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途中でアクセンチュアが採用増やしてる話が出てくるけど、アクセンチュアはSIerじゃないの？ “WEB特集

コンサル大人気ﾁｭｱねえ…🦝

1998年の就活時もコンサルブームきてて、血迷ってPWC受けたら、なぜか選考が進み、恵比寿ガーデンプレイスタワーのパートナー面接で落とされ、やっぱ会計士資格でもないとダメかって思ったのでした

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マスコミ、広告代理店、コンサル業と宣伝だけ上手くて中抜きで儲ける仕事に学力高い人が集まるようになったら、その国の成長はお終いだよ。詐術で儲けるのが一番だと言っているようなものだ。

新卒って何も知らない中からほぼイメージだけで選ばないといけないから大変だわな。

若い内から経営者視点で事業戦略やマーケティング戦略を立て、問題を解決に携わるのが醍醐味。
特殊な事案でもない限りある程度のフォーマットはあるので若手でも対応できる。技術事案は難しい。

なんかこの記事だけ見るとギャグだなって思っちゃう。つまりはコンサルしてもうまく行ってないわけやん？

激務で実力主義だけど報酬良いからなー。官公庁の政策立案等いろいろ携われるけど、結局どうするかはクライアント次第。なので、もどかしさを感じる人は事業会社に移ったり独立するイメージ。／WEB特集

コメント見て仰天😇
コンサルはあくまで相談相手であって、
実際に動くのは依頼主。

確かに無能なコンサルもあるが、
依頼主がいつまでもお客様気分でいるのもダメパターン🙅‍♂️

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「官僚になるのがかっこいいという価値観は通じなくなって」/知識があってコンサルしてくれるんならいいけど、新卒でコンサルって何をアドバイスしてくれるのか。 / “WEB特集

コンサルなんてなんでもやる高級派遣業なのになぁ。専門性や強みがちゃんとあればいいけど、新卒でそういうの持ってない人は、口先だけでプライドだけ高い残念な人にしかならないのに。
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“WEB特集

"官僚になるのがかっこいいという価値観は通じなくなって東大生の就職活動では、とりあえずコンサル＝『とりコン』という言葉もあります" WEB特集

うーん、コンサル業界が結果を出しているなら、他の業界も結果を出しているはずなんだが… “WEB特集

確かに外資系コンサルに行きたい東大生は多かったような。

単価がもらえればその分給料もガンガンあがっていくのもわかるけど、それ以上に自分から死ぬほど忙しい世界に飛び込めるモチベーションがすごい

ブコメが参考になる…（意味深） “WEB特集

良いコンサルがいるのか知らんけど、日本はボンボンが悪いコンサルに食われてるイメージしますわよね

名前の挙がってる会社のことは知らんけど
某社では東大出身者は周りから浮いてて
かなり嫌われてたな

「東大の文系の学生でコンサルを検討しない人はほとんどいないと思います。官僚になるのがかっこいいという価値観は通じなくなって東大生の就職活動では…へえ。高級詐欺師という印象しかないな

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>業界の中でも急速に規模を拡大し、注目を集めているのが「アクセンチュア」だ。「 系」と呼ばれる外資系の大手コンサル会社で日本法人の社員数はわずか6年あまりで3倍以上のおよそ1万6000人に急増

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業界全体で永遠の成長はなく、いずれどこかで飽和することだけは確かです。

ITコンサル
高給取りはなんぼでもいるけど、使えるやつみたことない
↑
だから人気なのか

東洋経済の記事かと思ったらNHKだった。検事総長に単独インタビューした司法記者が今度はアクセンチュア社長にインタビューしてる（笑）おもろい。

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『とりコン』

営業と長時間労働とインテリヤクザ系上司を恐れる学生は、目指しちゃダメな業界だぞ！

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＞
会社勤めの経験が無いのに何故新卒カード使ってコンサルへ行くのか
甚だ疑問に思う、勿体ない

コンサルタントの9割は詐欺師の体のいい肩書きやろ

世も末だね。日本は完全に終わった。

官僚になるのがかっこいいという価値観は通じなくなって東大生の就職活動では、とりあえずコンサル＝『とりコン』という言葉もあります

とりコン？

「優秀な人材がコンサルを目指す傾向が続けば、コンサルを使う側の官僚が逆に使われる関係になる可能性もあります。
公共の視点から、官僚がコンサルを適切にコントロールできるかが問われる時代になると思います」

“WEB特集

NHKが取りあげるというのがなんとも。話題の転職をされた方も登場していて堂々とお話されていてすごい。

はてブのほう）WEB特集

成長した企業が末端の雑務を次々とアウトソーシングして優秀な人が育たなくなっていくの、漢民族とローマ帝国が軍事を異民族にアウトソーシング自分で自分の国を守れなくなって滅びるのに似てる。 / “WEB特集

コンサルは嫌われてるけど日本みたいに効率の悪い仕事してる人が多い国ではめちゃくちゃ需要あるしどんどん成長させるべきだと思う。 “WEB特集

コンサルが上手く行ってるなら他の業種伸びてるだろｗ なんでコンサルしか伸びないんだよｗ / “WEB特集

[B! コンサル] WEB特集

コンサル、医師、弁護士の三大労働集約型高給ブルーカラーが日本を滅ぼす的な。 / “WEB特集

新卒からコンサルで、そのまま何十年もコンサル業界の中で生き続けた人間って、どんな姿になるんだろうな。

あんまりいい印象がない……。 / “WEB特集

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従業員は成果主義で失敗したくないからチャレンジしない。管理職も市場調査ばかりして責任を回避する。そして経営者はコンサルを使う。 “WEB特集

靴磨きの少年までコンサルの話し始めたら売りどきだって靴磨きのJKが言ってた

]現代の天保銭組 / “WEB特集

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寄生虫産業🦠💩

(ヽ´ω｀)なんかゾワッとした。まあいろいろあるけど、コンサルに言われないと聞く耳を持たない経営者もガンなんだろうな…

コンサルが作った会社の代表DeNA
ww

コンサルから企業幹部→社長候補に天下りするキャリアなんよ。 それで使い物になるかどうかは別の話(´Д｀)めう “WEB特集

だから学生人気が高まったところはもうピーク越えてるって何度も

"デジタルの分野を中心に企業や役所が専門性の高いコンサルに多くを依存する状況 人材の流動性が高いコンサルの比重がさらに高まれば、情報管理や、守秘義務のあり方を議論"

そもそも組織がコンサルなんかに頼るという時点で意思決定力が欠如している証拠なので素直に潰れたほうがいいよ。

業界の中でも急速に規模を拡大し、注目を集めているのが「アクセンチュア」だ。

日本で唯一の成長産業 草 of 草

社内調整のバッファになるんだよね。身内の言うこと聞かない人もコンサルが言うと聞く

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観測範囲ではあまり東大いないけどなぁ……戦略じゃないからか……なのだ

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「日本企業の既存の事業がうまくいっていないので、新規事業やデジタル化への対応が迫られているが社内に人材がいない」という部分が要点やね / “WEB特集

おぉぉ、いや、このランキングで燦然と輝きを放っているのは、「7位：サイバーエージェント」だろ。すげーな。なんか幹部候補採用とかやってるのか？：WEB特集

コンサルの書く文によくでてくる「大変だけどやりがいとインパクトのある・・・」みたいな美辞麗句の裏側みたいなブコメのオンパレード：[B! コンサル] WEB特集

NTTデータとオービックがあるように、アクセンチュアがあれば船井総研があると。 “WEB特集

「若いうちの苦労は買ってでもしろ」というけど、どうせ苦労するなら収入高い方がいいよね。いつまでもできる仕事かはわからない。最近はワークライフバランスも取りやすくなっているとは聞くが… / “WEB特集

“WEB特集

ブコメも見解が割れてるな。僕の知ってるコンサルは入札仕様を書かせるための都合のいい資料作成屋。失敗してもコンサルのせいにできるし代えればいいので。ただの派遣会社の場合もあるので要注意。 / “WEB特集