どうも「提言しただけ」ではあるのですが廃止を口にしたのは予想以上。

監理団体を厳格化とあるので営利ではやりづらくなりそうですが、まあ監理団体なんて実質反社まがいのが山ほどあるのでいいか…

>会議では、委員から「技能実習生は国際貢献に大きな役割を果たしている」「中小企業にとって受け入れは必須だ」などと存続を求める声が挙がる一方、

誰が言ったのかね？

【おととし、職場から逃げ出した実習生はおよそ7000人に及びました。】
キッツイ現状やなぁ。
ところで、厚生年金の返還請求権はちゃんと行使(本人への返還)されてるのかね？

？結局労働力確保？今より酷い待遇にかわっちゃうんじゃない？

日本人労働力を増やす努力をまずするべき。

如下：日本将废除技能实习制度！转向确保国内人才有工作干！

以后劳务输出将无路可走？日本老年人的工作机会大增。这是不是日本式内卷？

技能実習制度を廃止 新制度へ移行を」政府の有識者会議 | 技能実習生

当たり前。現代の奴隷制だろこんなん。

腐っていたから少しはマシになるかもね。
◇

日本人が出稼ぎに出る時代だよ。
そのうち低賃金で長時間働かされたり暴力を振るわれるこの国になんて外国人が来なくなるだろうさ。

→新制度へ移行／ 人材確保等を目的に中長期的な滞在を円滑に→❌ 働く企業の変更も一定程度認めるよう緩和→❌ NHK

今の技能実習生がやっている仕事をアメリカやオーストラリアに行くと一財産程度稼げると知って、日本を避ける外国人、日本人すら海外に逃げて行く数が増えてね。有識者の皆さんは要らない。給料上げろや。

特定技能制度の日本語研修と職業訓練を大幅に拡充する方向で抜本的な見直しが行われることが期待される。

「外国人が日本で働きながら技術を学ぶ技能実習制度は、発展途上国の人材育成を通じた国際貢献を目的とする一方」
ライブハウスなのに飲み物売りつけて飲食店として厳しい消防法の適用を逃れるのが許される国なので😷

来る方、受ける方双方に難有りとかの制度とかは廃止した方が後々良い。

んで、新しく《制度、罰則》等を現代の感覚で設定してからじゃね？

全然、廃止じゃないじゃんw
つまり今後も日本人の賃金と雇用を外国人に売り続けるってことね。
賃金下落が少子化加速を招くのをわかってやってるんだよね？

移民受け入れますって言えばいいのに

やっと制度に手が入るのね。見聞きしている範囲でも、実態が安価労働力の確保だったり、人材ブローカー的な人のシノギになっていたり、「監理団体」が利権化してるんじゃねと闇が深い。

技能習得という建前と、人手不足の職種への人材確保という実態がどう変わっていくのか。