入社1年目は燃えてるから「いくらでも仕事来い！」って思えるけど、実際にいくらでも来ると、案外簡単に心身なんて壊れるものなんだよ。

私だって叱られたことはないよ。上司が自分に甘すぎて指摘したら逆切れされたことはあるけど。

って、ここらへんのバランスというか、言い方というか、
ハレモノに触る感じが、信頼されていないと、感じるのでは？と、

私のメンバーは、緩急ありすぎて大変、！ってグチってますね、

多分これは｢ゆるいから｣じゃなく｢教育してくれないから｣だと思うよ。自分のことしか考えない父性なき上司が増えたんじゃないか。

確かにきっつい仕事を頑張ったから得たスキルや経験もあるな。そのおかげで私は独立できたが、大切なのは面白い仕事に出会うことだろう。興味を大切にして、まずは報酬を最優先にしないこと。お金がいいから嫌々続ける人を沢山見たが、年をとって後悔してる人が多い気がする。

。たぶん叱られても辞める

長時間労働やハラスメントによる負荷はむしろ成長に対して阻害要因でしかないと思うんだけど記事書いた人大丈夫か？

ゆるいからとホワイト企業やめるのはもったいない。何も自己実現は会社だけではない。
ブラックならやめた方が良いけど、ゆるいなりに利用すればいいのにな。

こんなんなんぼでもゆるいのがありがたい。
辞めるならそこに私をいれて。
ゆるゆるゆるゆるしたい。

ハッキリ言って地獄見たことないからこんなことできる。

自分がそれほど必要とされていないと思っちゃうのかも。

いやなタイトルだな

アホゆとりは好き勝手言ってればいいと思うよ。

ないものねだりなんだなw
ちなみに私も厳しいことは言わないけど、口に出さないとか、仕事も自分で持ってるだけだったりするので、組織内全体の業務量と生産性が変わらないのに緩くなってるとすれば、誰かにしわ寄せがいってるだけだっちゃ

ホワイトすぎる職場にむしろ転職したいよ…教えてよホワイト企業を

by超ブラック企業のクソ会社に雇われてる人間より

贅沢な悩みやな
こういう人に限って本物のブラックというか、成長のために厳しく指導してくれるとこに当たるとやめるんだろうなあ

一回ブラック寄り行ってみればいいよ。
あそこ最高すぎたってなるから。

いい経験できたね

私からしたら羨ましい

仕事がキツイとブラック。育てようとキツ目に教えるとパワハラ。そんな新人や中途には勝手に覚えてスタイルが一番。
その人の将来なんてどうでもいいし、面倒見れないでしょ。親じゃないんだから。仕事出来ない人は会社に損失出す前に自覚して辞めていくよ。

クソガキどもはええな～
世の中舐めんな

いやいや、ホワイトであることと仕事がぬるいことは全く別問題でしょーよ。

午後出社でいいよと上司に言われてやめたいと思う人はさっさと去ってもらったほうが会社のためじゃないの？ｗ

え？
じゃあ、うちに来なよ。
未経験でもプログラマー募集しているから。
経験値関係無く、案件まかせて貰えるよ？
ただし出来ませんでした、は通用しない。
出来ませんでした、は通用しない。
大事な事なので２回……(ry

合わないのはいつの時代も一緒

暴力と腐敗が跋扈した昭和
その白痴老害世代がビビってクソガキどもを甘やかす時代

というか何していいかわからないから甘やかして責任が来ないようにしてるだけ

そしてクソガキはヒロユキ現象で勘違い🤣

正にアホン人

（ゆるいと感じ過ぎやすい部分。そこはまだ、コロナ禍だということを忘れずに。）

アホなの、コイツらは？w
😆

★

残業がないから残業代がもらえない。ホワイトな職場なら残業あれば満額もらえるはずなのに、残業代出したくないから残業させないから薄給。

成長させるのが仕事なのに、家畜を飼い慣らすのが仕事と勘違いしている管理職が多過ぎる

こういう記事信じる人って馬鹿なの？

ホワイト過ぎる企業に就職したい人生だった……😂😂😂😂😂…

ぼくと職場交換しよう

ホワイト企業を軍隊で例えると勝てる軍隊。
ブラック企業は太平洋戦争末期の日本軍みたいなものなので本当は社会に存在しちゃいけない。

厳しくても緩くても辞める奴は辞めるよ。

大丈夫です！！全然問題ないです！！
自分まだまだサボれます！！

ふざけんなよ
絶対調査なんてしてないで適当書いてんだろ
どこの会社での話なのかハッキリ言ってみろよ 適当な事ばっかり記事にすんな良い加減にしろ ホワイトな会社がそうあるわけねぇだろど阿呆が

どうでも良い。
情報が平等に与えられる時代だから好きに生き方を見つければ良い(^^)

贅沢な

ブラック企業は「残業が多い職場」でも「ノルマが厳しい職場」でもなく、「努力に対して正当な報酬がない職場」。それを経営者が履き違えて達成感を奪う改革しかしないからこうなる

厳しければパワハラだモラハラだと騒ぐくせに今度は緩すぎる？？？本当にそう思うなら、自分で起業して好きにせい

何で統計で裏どりせずにごく一部の例外を切り取って、それが主流みたいな印象操作するんやろ？
ソースがテレ朝なんで記事の胡散臭さには納得したが

正解。こんな緩い会社は社会の足を引っ張っているから潰れた方が良い。
ーーー

いや…
君は単に見放されただけやで？w
それをゆるいと感じるのは子供なだけやでw

ホワイトすぎる職場を去る若者へ！
そんなに仕事したいなら連絡して来い！ブラック企業教えるよ！クソ会社マジで人足りないから！

社会はゆとりに合わせてあげてたのに、今度はゆるすぎるとはなんぞよん。しばくよん。→【

他にやりたい事やればいいのに。

趣味や生きがいがない人が1番可哀想だと思う。

フォロワーさんが皆ブラックで泣いているのに、こんな人達がいるとは。
安易に退職するのはおすすめしません。
下手すれば成長どころか死にますよ。

ホワイト企業でセルフブラック労働すればよくね？

贅沢な人がいるもんだな。
金もらえてホワイトなら尚更ええやんけ

叱られたことないどころか、今って発言ひとつ、めっちゃ気を使う時代じゃんよw
迂闊に変なこと言えないな〜とか言う風潮もあるからじゃないん？

いや、もう別にモーレツ系社員も体育会系社員もいらない、きっちり与えられた仕事を期間内にこなして、あと好きにすればいいと思う。

なにこれ

印象操作にしか見えないんだが
細かく人数だせよ

ホワイトすぎる職場」去る若者急増 「ゆるいと感じる」背景に…“仕事の負荷低下”

ホワイトはホワイトで退職されて企業大変だよなと思う
まあ危機感抱く気持ちはわかるが

これ、「ゆるすぎない職場」に転職したらきっと前の会社が恋しくなってやめるパターン。

まともに聞いてどうする⁉️結局そこまでしても

【働きたくなかった若者がいただけ】

の話でしかない。働かない奴に媚びてどうするの⁉️

結論としては、そういう判断力のない人間が経営者だったり上司だったりってだけでしょう。

やることやったなら自信を持ちましょう‼️

終身雇用の時代でもなく、
コロナで先輩と顔合わせる回数も減って、
仕事もゆるい

この定番に危機感を感じてる若者はすごいですね！！
こんな方たちと働きたい！

> “仕事の負荷低下”

厳しくしたらパワハラだとかホワイトなら物足りないとかじゃあどうしろってんだよ。

うーん、本当にやりにくい世の中…

バッカみたいに厳しいところ1度行ってご覧。その優しく育ててくれる会社の素晴らしさが分かるから。んで後悔しても遅いよ。優しく育ててくれる会社の中で、受動的になるんじゃなく能動的に働けば自己成長だって出来ますよ。

このケース、ほんの一部だろ。とっとと辞めたらええねん。＞

そうはいっても今の環境でなら色々な経験ができそうだからやめようってならないのよね

あほか
そんなに嫌なら俺の仕事変われや
月平均残業45時間が耐えれるのであればね

このニュースでANNが伝えたいことは何なんだろう。みんなが食いつきそうなキーワードをただ並べただけのような、、、。

ちなみに元ネタでは色々なデータも取り扱われている模様。

ホワイト過ぎて辞める人なんていないでしょ😯😯😯😯😯…え、いるの！？

「ホワイトすぎる職場」去る若者急増

私が代わりにそこに入る訳にはいかんのか🤔

若くないけどホワイトすぎる職場で働きたいです…

意味わからん
ホワイトが問題じゃなくて結局給料でしょ
ホワイトならその分副業して稼げばいいのに、結局社畜でしか稼げない人たちというだけ

「職場がホワイトすぎる」のと「やりがいがない」のとはイコールちゃうやろ。

逆にブラックな会社の言い訳が「やりがいがある」だったりすんじゃね？

仕事は緩いぐらいで宜しい。そうすれば自己投資やり放題、仕事以外でスキルアップと資格取得に励めて大きく成長出来るよ～

スキルアップとかもあるかもだけど、自分はここにいなくてもいいんだ、と感じてしまうというのもあるんじゃないの？

その癖、一寸でも「キツい」のが続くと「ブラック企業」だって、（やっぱり）辞めちゃう癖に(´・ω・`)

「ブラック企業バンザイ！」というミスリードを狙っていたりしてｗ

わがままだな

誰かの手によって分業・仕組み化された後の職場は自分も嫌だなあ。人員の替えが効くので給与も上がらない。

ゆるい職場を去った若者はどこに行くの？？ オフトゥンの中？

ブラックを経験してからもの言ったらいい。
記事に踊らされるなよ。まぁ好きにしたらいいさ。決めるのは自分。

若い人に対する対策が見当違いやったんやな。
要は、バカな若者を引き留める対策をやってたわけやね。
本質を見抜く目が頼りないって事ですね。

なんでやねん笑

ある程度お金貰えて緩いなら融通効きやすい労働環境と給料を踏み台にして会社の外で知見広めればいいかなと思う。利用すればいいんですよ、会社なんて(やった人

ホワイトすぎて物足りないから若者が去ったのではなく、賃金が安く上司を見ても待遇の向上が望めないから見限ったのではないでしょうか…？
今時、個人でできる事も多いし自己成長する機会なんていくらでもあるのに安定した給料捨てるわけない。

ええ…じゃあどうしたら…
そういうことをちゃんと上司や先輩に相談とかしてるのかな。一人で考えて自己完結で結論出しちゃうなら、どこに行っても同じことの繰り返しになる気も。

「上司にそう言われたから温くやる」
時点で若者さんの意識低い。

成長したいならホワイトな条件下でよいパフォーマンス出せるようにする

別に辞めんでもええやん
会社がゆるくしてスキルアップに不安があるならプライベートで自己啓発をキツくやればいいだけ

ホワイトすぎると感じるのは自分がコミットしたい仕事を作り出せていない（＝価値を高められていない）からかもね。
だからと言って、夜11時からミーティングするようなブラック企業を肯定はしませんが。

このニュースを誰が書かせたのか非常に興味があるのだ
きっとどこぞのブラック企業なのだ

解雇規制やパワハラ、コンプライアンスを「息苦しい」と感じるブラック雇用主のプロパガンダだろうね。また過労死やいじめ自殺者を出したいのか？

学校生活ってブラックだと思うんだわ
部活までしっかりやってる人なら尚更ブラック根性で育ってきてるから
少しでもホワイトだと物足りないんだろ

こうやってせっかくホワイトに向かってる流れをかき消そうとするクソメディア。ホワイトすぎるよりブラックすぎるをニュースにしろよ。クソだなマジで。

キツすぎてもユルすぎても辞めるのか。人の心はややこしい。

そうなんだ？しかも急増なの？
本音は"もっと給料が良くてネームバリューのある会社に転職"じゃなくて？

アンチホワイトなら活躍できるフィールドはどこにでもあると思うけどねえ

過労死寸前まで働き続けた昭和の暗黒時代を経験した幹部職員としては実にうらやましい発想。ゆるいくらいがビジネスライクで自分を磨く時間も取れますよ。

暇な時ほど苦痛だなとは思うけど、◯企業とゆるくて負荷が低下は＝なのかしら？
仕事の効率とか向上とか何かしら出来そうだけど。
どちらかというと●企業側だから実態は分からんけども。

ま、何かしら不満ってあるよね

ブラック環境礼賛記事？
ブラック企業で働いてたら自己研鑽する余裕なんて無くなるのが大半なんだがな…

ホワイト＝ゆるい というのは私の感覚では違うんだけれど。そういう会社もあるってことかー

こんなんで世界企業に勝てるのか、日本がどんどんゆるくなってる。昭和生まれの私は『むかしは』と言いたくなるけど我慢。パワハラになってします。日本人もっと働こう。稼ごう、頑張りましょう

なんでやねん！！
そこは自分で将来設計して勉強しろよ！！！

キツすぎるのもしんどいけど、何も言われなかったり暇なのもしんどいよね

ちと記事とは関係ないかもしれないけど

転職して苛烈なパワハラを受けるべきだ！

仕事にやり甲斐なんか求めたらダメよ

あり得ない、贅沢すぎる…