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「人が会社を辞める時」理由にうなずく人続出 給与より重視されるポイントに「まさにそれ」

バズる指数ピーク 356

 twitterコメント 74件中 1~74件
なるほど。
そうだね。私は既に職場2に信用はない。辞めてない理由も、味方である店長を置いていけないから。同情。
結局仕事は人とするわけだから「信頼関係」が破綻したらそれでおしまい。あとは心身が壊れていくだけ。お金は大事だけど命の方が大事。
守ってあげられなかったという後悔。数ヶ月たってもまだ心に残ってます。
まさにこれだわと思った
同じくかなあ
信用という言葉でうまくまとまってるねぇ
なるほどー。
確かに一理あるな
ほんと、これ。
ほんま。
この記事のヤフコメを読んでいると、いかにヤフコメに投稿しているのが老害のオッサンばかりかというかのがよく分かる
そうだね〜。
給料があれば会社への信用とかどうでもいいので、共感しかねる
俺が従業員やってた時にこんなこと思った事ないけどなぁ
無能なんだろうな



まぁ、普通にそうやね
ほんとそれ、上司から信頼されてないって、こんなつらいことない。今うちのフロアは崩壊しかかっている。ダメかもしれない。あと5時間、たえるわ。明日は休みだほーい!!!
働き方改革📝あらゆる目線で‼️
愚痴不平不満を言うのなら辞めれば良い‼️仕事の愚痴は自分自身への愚痴でもある‼️自分の能力次第では…稼ぎ方次第では…今まで以上に稼げる時代‼️副業や複業を柱に収入を挙げる方法は…探せば何万通りも存在‼️貴方ならどんな副業を⁉️
会社を辞める理由は様々
早期退職.給料.会社の待遇.人間関係.信用信頼.愚痴や不平不満は誰しもが思う事.ホワイト企業があるように.ブラック企業も存在📝貴方ならどんな企業に就職したいですか⁉️就職活動をする時の基準は何ですか⁉️仕事とは何ですか⁉️
信用か。
こういった記事を見ると、転職は後ろ向きな理由なんだなと思う。自分が会社を辞める際は前向きな理由でありたい。
心が人を動かすんやからね。負の感情に心を乱されないようにしなきゃ
信用はいい表現だな
働く人が信用できるかってのもあるし、収益性の面で信用できるかってのもあるね
「上司が守ってくれない」って…守られたいの?いつまで?
開始三行で分かり味Max
まさに今それで辞めたいところですね
全部じゃないのでまだ様子見てます
上の仲良し組に入ると、仕事が出来なくても評価される。不具合出しまくりでも大ウソ付いたら信用される。
それが日本企業。
ほんとこれ。
Yahooニュースに載ってましたよー
信用ってすぐに出来ないし 簡単に無くすんですよね…😓
仕事なんてのは信用で成り立ってるからね
労→使はもちろん使→労も同じこと。

信用できない相手にプライベートな時間削ってまで与する義理はない
共感できる記事であった。ほんそれ。信頼できない。それや。ありがとう。
ちな、効率よく働けば働くほど成果奪うor否定して潰してなかったことにする人がいて地獄
タケ氏のツイートが記事になってる
仕事は信用されることが大切なので信用されるような働きをしましょう。それが評価につながるので自身の出世やキャリアアップにもつながります。コロナ禍の中、リモートワークという評価のされづらい環境もあるけど頑張りましょ。
何が言いたいのかいまいちわからない。
頷く人が続出ねぇ…。

遊びに行ってるんかしら…職場に。
都合が悪くなると同僚や上司、他人のせいにしたいのはわかったけど。
文章を書くのが苦手…簡単なことすら言語化できない人は同じ感じかな(^^;
これわかるわ~😤
会社は、様々な背景を持った社員の集まりだからね💦
あまり期待感を持たず「会社は会社」と割り切ってはどうか
社員が会社や社長を見限ったから辞めていくのに、その社員が辞めた後に残った社員たちに事実無根の悪口を吹聴して一生懸命に自分たちを正当化しようとしてるの見てると滑稽だよねw
そんな経営者たちが人様(社員とその家族)の人生を預かる資格は無い。
「組織として信用できない」って上司にはっきり伝えたことはある。

こないだの惨めになったら辞めるべきって話も大共感だったが誰も雇ってくれなくて辞められない。
まさにそれ。社長の評価低し。家庭優先を認めてくれるけど本音がわからん。評価高い上司部下は「仕事が出来ない人の特徴」勢ぞろい。
なので転職考え中。しかし私ロスジェネ…。
その通り…
私の職場は妊娠した職員に素直に「おめでとう」と言えない職場です
以外にも色んなメディアで取り上げて貰いました。ありがとうございます(^人^)
会社を辞める人の最大の理由
『信用できなくなったから』
ほんとにそれな!!
「信用」は大きな財産‼️お金や人材は大切だと気付きやすいですが
「信用」と言う前提があってこそのものだと思います。😊
うん。
まさにそれ。
これは全く同感。今まで全部、そういう気持ちがあった。

今は「信用出来る会社だったら どこでもいい」に近い思いだけど、探すのは無理なので、ほとんど諦めている。

「弊社(の偉い連中や社員)は信用できます!」なんて書いてあったら即NGだw
めちゃめちゃ分かる
この人が書いてる「仕事が出来ない人の特徴」まさに猫だなぁw
文章書くのも理系故なのかあまり得意じゃないし、人の真似も「効率」考えちゃうから真似にならないwこういうところが嫌われるんだろうなぁw会社から( ̄▽ ̄;)
身近に何例かあった話ですが。
ハラスメント、上司は助けてなくて下手するとやった方を守ったりするしね。
相談した人はあてにならない、そりゃ真面目な子は会社辞めますがな。

自分だってな、まともに相手してたらとっくに辞めてるもん。
スルーしてるだけ。
タイムリーだな·····…
ほんと、それ >
転職悩んだ時はまさに「人が会社を辞める時」の理由だった
「人が会社を辞める時」
ツイートに納得の声
給与や待遇より大きいもの
分かりみしかないな。
確かに一言で言うとそういう事だろうな。
特に中小零細の社長は狐や狸みたいに言ってる事とやってるので事が違う事が多いのでそういうことになる。
その理由は給料とか待遇の面ももちろんあると思うけど何より
前の職場が、まさに信用出来なくなったことも理由の大きな一つでした
タイトル見た時、1番は『人間関係』だと思った。違ったけど。。

とりあえず交通事故を部下のせいにするゴミは消えたら良いと思う。
「人が会社を辞める時」ツイートに納得の声 給与や待遇より大きいもの …会社の信用…!?(^^;
まさにこれ→
これは納得、一度でも不信感持ったらもう無理😑
「仕事は信用されることが大切」

当たり前ですがな、、
私の言葉で言うと「会社がキライになった」。
就職してから一度も転職しない人って凄いよね。
その職場が合ってるのかもしれないけど、人間関係とか給与とか、辞めたい理由は沢山ある筈なのに、定年までしがみつくのは家族と生活の為だけなの?
あ…タケさん( これ前からややこしーなーって思ってたけど、本文中に本人のツイートTOPへのリンクって貼らないんですね…。
まさにこれ。
前所長の時は安月給でも居心地が良かったんだよね。
信頼関係&聞く耳を持ってくれるかどうかだと思います。
そうすね。
いまそれで辞めたいと思ってるけど、また借金生活になるのも怖いし実家に引越すにしても何十万もかかるし、結局嫌々仕事するしかないと諦めるのが現実。
新卒で入った会社で学んだことは「会社に期待するな」で、これは先輩から教わった。残業続いて体壊したとしても会社はケアせず、所詮歯車、と。
「人が会社を辞める時」ツイートに納得の声 給与や待遇より大きいもの
だよね。なんか、切れちゃうんだよ。
これだよ
このツイートみて共感したなぁ。

>給料とか待遇の面ももちろんあると思うけど何より『信用できなくなったから』が一番デカイと思う。

>
禿同。
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