生理以外の事由と比較して休みにくいのかどうかで、生理休暇の制度化が有効策となるかは変わりそう

内申書はパワハラ。皆勤賞は虐待。

休むという選択肢 今ならあるのだろうか？1番酷くてツライ初日を乗り切れば休まずに済むと思ってよろよろ登校してた。

会社の生理休暇でも、つらくて休んでいるんじゃなくてさぼっているんじゃないかみたいに思う人もいるようだけどここは性善説で。

「理由を複数回答で聞いたところ、「成績や内申点に悪影響が出ると思った」が最も多く」

生理でここまで辛いのは「病気や体質が原因」は確実
病院で検査のうえ、学校と家庭で、その問題を共有することは出来なかったのか？
経済的理由で不可だった？😟

我慢して学校に行った結果
「意識がなくなる痛みで倒れた」
「吐いて担架で運ばれた」体調悪化（記事）

休みたい時は学校でも会社でもしっかり休みましょう！

体調悪いなら気軽に休みたいし、生理に伴う体調不良のケアも十分にあればいいのに。
ピルとか婦人科系の治療も恥ずかしがる文化なくしたい。

生理の程度も人によりますし、いろいろなものを天秤にかけざるを得ないと思います。

社会人には一応生理休暇制度があるのに、学校にはそれさえないですからね。
学業にせよ仕事にせよ、プレゼンティーイズムを精神論で乗り越えさせようとする文化はそろそろ改めましょう。

こんな事で「我慢」を学校が植えつけて間違いを間違いと言えない環境を作っている！
内申書と言う名の武器を使って我慢させている！
この結果、就職先がブラックでも我慢する、おかしいと言わない子供を育てている！

生理がつらかったら、学校休んでも良いんやで。

> 生理がつらくて学校を休みたいと思った経験がある人は9割を超えた一方、
> 実際には休めなかった人が7割近くに上った

生理で辛くて休みたくても学校を休んだことはないな。私も当時「休んでいい」という発想がなかった。→

Nスペのジェンダーサイエンスも見てるけど、まじで女性でも人によって症状や重さ違いすぎて分かり合えないことが多いよな〜

高校の時、授業中に生理で腹痛くなったものの薬のストックたまたま切らしてて、
近くの席にいた友達に薬もらったらそのやり取りを見てた男性教師に「お前授業中に何しとんねん、授業中に薬飲もうとすんな保健室行ってこい」と教室に響き渡る声で怒られたことある

「腹痛と頭痛がひどく机にうずくまっていたら授業態度が悪いと怒られた」

「授業態度」を「評価」する「生徒指導」があり続ける限り無くならない理不尽。必要なのは「生徒指導」「評価」ではなく〈配慮〉です。

中学一年時、腹痛で休みがちだったが、高校の担任が見せてくれた内申書に「風邪で休みがち」とか書かれてあって、風邪じゃないし何で休みがちとか書いてるのさ！って思った記憶が。内申書を見せる担任もおかしいけど

本文では、「内申が下げられると思った」という主観であるのに対して、このグラフは「内申が下げられた」ということが書かれている。
どちらが、本当？意図的に間違ったグラフにしている？

「内申点」っていうか、内申には出欠席数だけ書いて、判断するのは受験した学校で、何を重視するかはわからないんだよな。

学校には社会人の有給休暇的な休みがなく忌引と感染症関連以外全て欠勤扱いになるのが厳しい。学校にも在宅出席システムと欠席日数を内申から外して辛いとき休めるようにしてほしい。

「成績や内申点に悪影響が出ると思った」だから実際に成績や内申点が下げられていたというニュースではない。念の為。

共学校は女子校にアドバイス求めてはどうです？

早めに産婦人科受診をお勧めします。まずは生理痛の原因の有無を調べて。原因の有無にかかわらず、ピルが有効かも、です。
ピルは初潮が来てから３カ月以上経てば内服可能ですよ。ガイドラインに明記してあります。そもそも欧米ではピルは薬局販売です。

人より生理がくる年齢遅かったのと不順だったから
高校生の時婦人科受診したよ
仲良い親なら親と一緒に行っておいで

学校は休めなかったな。
仕事は早退したことある。腹痛が酷くて吐き気して

学校には生理休暇って概念がないんだっけ？職場にはあるのに。

性別関係なく具合悪いときは休めるようにしよ！

私は何人もの医師に処方を断られたよ。性的搾取とか疑われてる?という時も。子どもの一生の問題なんですけど。いっそ、虐待疑いで児相に通告してくれて!と思った。そしたら県の病院何とか局を通じて、適切な治療を拒否される理由を堂々と問えるやん。化石婦人医どうにかして!

学校や仕事、日常生活に支障をきたすほど生理がつらいのは病気です。婦人科を受診してください。月経に耐える必要は何もないです。
インターネットで月経困難症の治療が得意な先生を探して受診するといいよ。

私の頃から何も変わってないんだと思うと悲しくなるね…声をあげないと変わらないんだよな＞＜

かかりつけ産婦人科医が当たり前になってほしい。あと低用量ピルは保険で無料にしてほしい。絶対プラスのほうが大きい

生理がつらいけど学校を休めない…我慢して倒れてしまう人も

その理由は
▼成績や内申点に悪影響
▼生理で休んでいいと思わず
▼恥ずかしい

「無理せず休める仕組みを」

同級生で、2日目は真っ青な顔でうずくまるしかない人がいた。産婦人科で診てもらっても治らず、大学受験は日程が重なると絶望的だからって推薦入試に絞って努力してたけど。
あのころピル飲めてたら人生の選択肢は格段に増えてただろうに

内申点という制度、つくづく余計なことしかしてない気がする。

皆勤や無遅刻無早退を讃えるのをやめないとね。
児童生徒にも誰でも昔ながらのリゲイン的ジャパニーズビジネスマンスタイルを求めてはならない。

NHKが実施してもこのようなアンケートになるのでしょうか。問題点を指摘することはメディアの重要な任務ではないか。問題点が認識できていないなら、勉強し直して。

この先進国で言いたい事が言えない状況⁉️ーー

休めないだろう、体育くらい休めたではないか？
激しく身体を動かすような授業なら、休むほうがいい、登校を休むではない、昔なら生理痛や生理用品使いにくさで体育など休めた。生理中…気持ちが悪い〜何もやりたくないときもあるはず、その辛さは十人十色十様…同じではない！

貧血で倒れそうになったことある。授業中、意識が遠ざかっていく感じ。

企業でも生理休暇を認められていても有給を使う人もいるみたいだし、当たり前で大事なことを当たり前に話せれるようになれば良いなと思う。
（ても、とてもプライベートなことなので本人の意思が大事）

娘も月1休んでしまう。だから大学の推薦は欠席が基準超えで無理💦

学校の理解ないのが一番きつー 体質だから内申とかそういうんじゃないよな

Nスベ「ジェンダーサイエンス」関連ニュースかな？月経の解説の回をみたオッサンだが、女性があんなに苦労しているの知らなかった。世の管理職男性はもっと事実を知るべきだし、女性管理職を増やすべきかな。

『出席と成績がつながり体の不調が不利になる状況』
これよなー。皆勤えらいみたいなのが苦しめてくるよな。

生理できついときは学校休む権利があるよ。だから、もっと本気でこの件進めないと。

労働者でなくても、児童・生徒の生理休暇は認めてやれ。体調より皆勤を優先するな。皆勤など大して意味はない。

特集の内容はこの記事に。

我慢して学校に行った結果、
「意識がなくなるほどの痛みで倒れた」とか
「吐いて担架で運ばれた」など体調が悪化したケースのほか、
「腹痛と頭痛がひどく机にうずくまっていたら授業態度が悪いと怒られた」というケースも

うちのねえちゃんは普通に死んでてお休みしてることも合ったような気がする。女子校だったし、というのもあるんやろか。ようわからんけど。>

長年長く重すぎると身体障害者になるのでは？
会社を考えると難しいよね。
有給？
学校は休み時間に？
学校について
何だろうを少し問われる問題
就職訓練校？

我慢して学校に行った結果
「意識がなくなるほどの痛みで倒れた」とか
「吐いて担架で運ばれた」など体調が悪化したケースのほか
「腹痛と頭痛がひどく机にうずくまっていたら授業態度が悪いと怒られた」というケースも

●「腹痛と頭痛がひどく机にうずくまっていたら授業態度が悪いと怒られた」というケースもありました。

教員には、まず体調を気にかけてほしい。

学校って寒くて余計にひどくなるしね
こういうのこそリモート活用できんもんかなー

あるあるですわ

日本の性教育は遅れてるからなぁ
小学生のうちに生理とか精通とか教えないと
何も恥ずかしいことじゃないしおかしいわけでもないよって

”我慢して学校に行った結果、
「意識がなくなるほどの痛みで倒れた」とか
「吐いて担架で運ばれた」など体調が悪化したケースのほか、
「腹痛と頭痛がひどく机にうずくまっていたら授業態度が悪いと怒られた」というケースもありました”

休めなかったと言うか…。生理に限らず体調が悪い時に休むのは本人の判断次第。体調以上にもっと優先することがあったということ。

内申やめろよな

プールすら休めなかったりするもんな……クソが