若い頃女性だけお茶くみ、灰皿洗いをする職場にいましたよ😭

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「男の入れた茶」なんか飲めるかよｗｗ

いまだにそうなんだ！

男女平等が叫ばれる世の中ですが、男性がお茶くみした場面ってあまり見たことがないんですよね。

「デート代は男性がおごるべき」風潮もそうですけど、自分たちが無意識に男女差別していないか、もう一度立ち止まって考えてみたいですね。

そのくせお茶当番を女性だけにやらせたら文句を言う。
女性がお茶当番しか仕事がなく賃金が低いなら男性が奢る社会もアリでしょうが
現代社会は同一労働同一賃金。男性と同じ仕事を同じ時間働けば同じ賃金もらえます。
男性が女性に奢るなんて時代錯誤も甚だしい。

今日のトピック！
お茶くみは女性の仕事！？
お茶くみは労働なのか、違法なのかと語る以前に
令和のこの時代にまだ続けている会社が有る事の方が驚きだ。
自販機や冷蔵庫を置く程度の福利厚生も出来ない会社は淘汰されて行く方が望ましいのでは・・・

男性だけに蛍光灯交換 違法性は?

紅茶はじゃんけん制だけど、
口にするもの、他人に用意させるのちょっと怖くない？

新卒で入った会社の何が嫌だったかというとこれ。3年目の時に後輩男子に「お茶出して」って言われた時ほんとムカついた。20年経っても忘れないw
女性社員と派遣さんだけ昼の電話当番もあったし。
時代もあるけど…。

前の職場ほんとこれで嫌だった

いろいろな事が法律で決まっているのですね

今はみんな自販機で飲み物買うからな〜

お茶くみって言葉久しぶりに聞いた…

じゃあ男性社員がお茶汲みするんで、コピー用紙とか重量物を男性社員の代わりに運んで下さいね？
あ、社用車のタイヤ交換とかも宜しくお願いします。

ふた昔ほど前に働いてた職場では当番女子社員は30分早く来て、出社する男性社員にそれぞれの好みに合った飲み物をその人のマイカップで出す習慣があった。カップも灰皿も洗ったし煙草買いにも行かされたなー。

毎日お茶くみしてる🙄🍵
もはや私は「人」ではなくて「モノ」

令和5年で
まだ昭和みたいな話してるのか？
自分のお茶位自分で入れろ

リア垢で何度か問題提起してるけども、男性の管理職より女性従業員側の意識の問題がある場合もなかなか脱お茶くみに至らなくて、少なくとも私は時に苦しい思いしてる…。

うちの会社はとっくの昔にお茶くみなど消えた。飲みたい人は自分でくんで飲む。

私は差別が大嫌いなので、“女性”という理由だけで全員のお茶くみを強制されるのは差別であり許されないと考える。

ちなみに自分は何でも自分でやるので、お茶も自分で淹れる。

だが、女性だけサービス早出を強いられ掃除その他をやらされるなんて話は

弁護士はいろいろ言ってるけど
給料払ってたら無理だと思うよ
会社の指揮命令権は強いからね

断固抗議する‼️

勉強になった！女性は特に知っておきたい。区別と差別がわかりやすい。おすすめ記事。

うちの会社完全アウトだな😔
今週一週間は私がお茶当番🍵
社員用の昼のお茶準備と食後の茶碗の片付け
total１時間ちょい
金曜は布巾類の洗濯もあるのよ😵

お茶汲みだけして定時に帰りたいって人もいるかも知れんし。まあそんな職場では働きたくないけど。

これって案外あるあるだよね
上司の命令に逆らえない非常勤職員は
男性の同じ待遇の人にはお茶当番ないのに女性だけはあるんですよね

【女性だけにお茶くみ】
この慣習は私の会社でも根強かった。
コロナ前までは来客があると上下関係無視で女性がお茶出しを頼まれた。
コロナのお陰でペットボトルに切り替わってからは自分でする人が増えたけど、社会は女性に甘え過ぎだと思う。

最初に入った会社でもあったけどバブル崩壊後の人員削減や男女雇用機会均等法などもあってなくなってましたね。電話も営業ではなく女性内勤社員が取るものだと当時の営業課長が力説していたのを思い出した。

“（女性だけにお茶くみや掃除をさせることは）性別に基づく差別をしていることになるため、均等法に違反します。
そのため、使用者は速やかにこのような慣行を止めさせなければならない法的義務を負っており、是正しなければ損害賠償義務を負うなどの制裁を受ける
”

男性だけが「宿直業務」 これって違法になりますか？

その職場は、意識改革が必要。

間違って平成初期の記事を開いたかと思った

駐在してたインドネシア
お茶くみは男性だった
オフイスボーイという職種

なんでお茶汲み嫌なのか分からん
時間潰しになって良いじゃん

会社の費用でお茶が用意されていて、社員が就業時間に他の社員の分を入れて配る。1日4回。全部廃止、飲み物は持参しゴミは持ち帰るべし

個人的な思い・・
日本て、くだらないほど平和で
でも感謝すべきなんだろな😶
↓

これさぁ、いまだに事務職にだけ業務内容に掃除がある企業もよくみるんだよね。
⇨

力仕事ってだけで男にやらすだろ？
何が違うのか

男女差別 仕事 労働

コメント欄見るだけでも日本が男尊女卑国家なのが分かるわ

弊社の話ですかね🤔

均等法違反。

昔、本社にはそんな風習が残っていたのでしょう。他社の方、自社のお偉いさんが一堂に会しての会議があったとき、会議準備をしていた女の私に至急お茶を煎れろと怒鳴ってきた男性がいて、その会議開始が遅れた事あったなぁ

女性のお茶当番を廃止したい
職場で女性だけが担当しているお茶当番を廃止したい！

お茶を出し、茶わん洗いをしている。
「令和の時代にあるなんてびっくり」
「手当もらってもやりたくない」

雑務を女性だけに任せることは、やはり均等法違反となるでしょう！

こういうニュース読むだけで気持ちが落ち込むのはぼくだけ？

僕自身はお茶汲みぜんぜん嫌じゃなかったけど
銀行とかお客さんのところだと女性が圧倒的に良かったけど？👩

差別
占い
分析学
統計学。

いくら裏をとっても
真実はいつも1つ。

これあったよね🍵現在パート雇用なんだけど「清掃は業務時間前にやるのが普通だったけどね」なんて言われちゃうのよ(爆)いつの時代の事ですか？しかも時給で給料貰ってるパートなんですけど？20分の残業は切り捨てな上にただで早出しろとかマジねーわ😡

男が酌んだお茶を飲みたがる女がどれだけいるの♪
それに、おばちゃん清掃員による男トイレ掃除も止めないとね♪

未だにこんな事が続いているのか…
お茶くらい自分で魔法瓶にでも入れて持って来いや❗❗❗❗❗…

いまだに女性にお茶汲みさせている職場ってあるんですかね? 私の職場ではそういうのないな。一方で椅子を並べるとかの力仕事は男性にだけ、っていうのもありそうなのでそれも当然反省すべきですね。平等でいいでしょう。

この手の問題は根が深い

突き詰めれば、男に力仕事の雑務をやらせるのも、ダメってことになりかねないし

違う生き物を平等に扱うってのはホントに難しい

男女の業務振り分け以前に、自分のお茶は自分で入れたい 俺98℃くらいのお茶好きだから人が入れるとぬるい

お茶くみがある会社って本当にあんの？
受付とか社長秘書ならあるだろうけど、一般業務で見た事ないし、お願いした事もないんだが…

飲み物持参で良くない？

おい、こんなんで違法性は？言うてる前に
を頼むから記事にしろ
実子誘拐は大違法性やろ、誘拐なんだわ、普通に
アホなんか

男性だけに荷物を持たせるのは？
重かろうが軽かろうが関係が無い
男の人！って呼ばれ後片付けも最後まで残される
同然女性陣はもう帰ってる
そういう人に限ってあやふやな指示しかしない

＞投稿によると、忙しくても朝、午前11時、昼、午後3時の計4回お茶を出し、就業時に茶わん洗いをしているという。

今のご時世、飲みたければ自分で入れろ感が強いのは間違いないわな。(๑¯ω¯๑)

うちの会社はお茶屋だけに男女隔たりなくお茶くみがある(笑
なので若社長もやる(笑

俺がやる！お茶汲みだけな。他の仕事はしない、給料は他の社員と同じ額もらうよ。

こんなん言い出したら『重たい荷物を男性だけ…』的なことにもなる気がする…
これはいまどき、女性だけにさせてる会社の問題でしょ

うちの職場も女性だけが「食堂当番」というのがあって仕出し弁当を並べてお茶を入れて味噌汁を温める仕事がある。女性はお弁当注文する人いないのに
(；´Д｀)

他の仕事をある程度見てくれるなら、お茶くみやりたいな〜。

さすがに時代遅れだと思うが、逆に力仕事を男だけにさせるっていう相談があっても見向きされない気がする。

女性の「お茶くみ」があるように、男性でも「茶坊主」というのがある。
結局のところ、自分の飲むものは自分で用意しろということだと感じます。

昔、お茶当番含め雑務を担当する人がいた。この人が休む時に、代わりにお茶出したこともあったけど、ありがとうも言わない人がいてすぐ嫌になった。

今の時代、お茶汲み当番がある会社なんてあるんだね。ウォーターサーバーがあったり、水筒やペットボトルのお茶持参したりして、みんなおのおの飲みたいものを用意するのが一般的よね？
てっきり、来客時にお茶を出す係のことを言ってるのかと思ったよ…。

前に話題に出したが、やはりこういう話は出ますな🤔

違法じゃん。

弊社は女性だけお茶汲み、社内の掃除、ゴミ集め、電話番、郵便物の対応業務があり、朝は業務開始時刻までに掃除を終わらせる為早めに出勤してたし、お昼は電話番だから社内で食べなきゃダメ😅

男性だけ力仕事 違法性は？

手当てをきっちり出せば？雑務手当てで月に5000円か１万円。希望者募れば男でもやりたがるのでは。

逆に営業職の業務をやってくれないと事務職だけ楽になる。
業務としてしっかり区分けされているなら別に男女差別ではないのでは？
賃金も出すのは当然として。

これ、もし仮に社内的に「女性にしかできない業務」として高い評価対象になるなら、意見は変わるんだろうか？ ｜

これもいいかげんに無くさないとダメ！！
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雑務を職務にしてしまえば、良いんじゃね。コピーとかお茶出しも評価基準に！

来客時限定で業務として明記されているならいいと思うけどなぁ？
無償や従業員へのお茶出し論外だけどね
現場から帰ってきたら汗だくの脂吹き出すオッサンがいれたお茶と綺麗に身だしなみを整えた女性どちらにお茶出されたら嬉しいですかって所かな？

仕事の出来る人ならお茶くみなんてしないで
自分の仕事してって言われる
てか20年以上前から女性だけがお茶なんて入れてない
あんまり世の中知らない人が多いのかな？

最初に入った会社でまず覚えさせられたのが、男性社員のコップとコーヒーの好み。20年近く前の話だが、相変わらずだろうな、あの会社も。

じゃあ男だけがやってる他の業務も違法な

重い物も力仕事も女が仕事こなせなかったら減給な

【差別禁止法を制定し、男女差別、人種差別、高齢者差別をなくそう】

今日は男の気分なんでお茶くみできません！って言えばいいんじゃないの？？？
ってなわけにいかないだろうけど。

じゃあ営業事務は管理職にもなれないって規定で女性しかいないのは違法かな。

接客時は別として、
飲みたい人が、飲みたい時に、
飲みたいものを
自分で淹れればいいよね。

おれにやらせろー！！！！！…

農協
多いです

女性だけお茶くみはおかしいとか男性にもやらせないといけないとか

いやいやそういうことじゃなくてお茶くらい自分で淹れるじゃダメなの？🤔

一昔前は、新採は朝早く出勤して、職員室を掃除して、先輩職員の机の上にお茶を淹れてた、ってカーチャン言ってた

未だに誰かがお茶汲みやるなんて信じられない。自分で缶コーヒー買ってくれば済むだろ。おしめを当ててもらわないと気が済まない保守ジジイがまだいる？

我が社は誰もコーヒー機器を掃除しないので、私がほぼコーヒー周りの掃除をしています。

日系時代若い人がやらされていましたが、外資は、皆自分の仕事ではないと思うのか誰もやりません。

ゆえに協力とか言うやつを見るとうさんくささしか残りません。

ボクは、
性別によって仕事を変えるなんて考えたコトも無いけど、
世の中には頭の悪い人が動かしている会社も多いからなあ。

年配の社員に平等を訴えるのが無駄。素直にやってる方が結局楽。
なんでも平等平等という世の中が正解なのか最近は疑問。

…。あのー。こっちも忙しい時にお茶汲みはつらい。
流石に重説してるときにお茶くみはないぞ。…お茶で重説書類が吹っ飛ぶのはやめろ。

いつの時代？？
コロナの時代になって給茶機紙コップ各自自分でつぐ
お客様にも担当営業が出す
掃除も全社当番で布巾や雑巾も廃止になった

寧ろ「信用して飲んでいる」という方が問題かもしれない(-_-;)

給料払って生産性のないお茶くんでもらうとか終わってる会社。そんなことさせないで会社のために利益上げさせた方が良いのに経営者があほすぎる。

力仕事は男性だけ？これって違法になりますか？

表題にひかれて一読してしまいました。
本文の内容も重要なんですが、入り口としての題目ってすごく重要ですね。

お茶くみをしっかり業務と捉え、本業の業務負担を減らし、賃金を払えば問題ないと思うが。お茶くみをなくしてその分、本業をやらせたいというのが使用者の思惑であり、うまく世論誘導させてるよね。

女性が持てなくない荷物を男性に移動させるように言うのも違法になりますね。持てる範囲の物くらい自分で運びましょう。

法以前の問題として 人としてだめだろう。今どきこんなことがニュースになること自体気持ち悪い