😡

提訴後に新設されたハラスメントの相談窓口には、浅井氏から一部従業員への新たな不適切な言動についての通報があったという。この言動は同社の顧問弁護士らがパワハラには当たらないと判断したが、浅井氏は言動が不適切だったと認め、従業員に謝罪することになった。

やっぱりなとしか言いようがない。労働環境の改善は、ブラックボックスでした。

社内文書や浅井氏への取材によると、昨年の訴訟後に浅井氏が約束した、第三者委員会の設置や、ハラスメント防止に関する講習の受講などの実行が予定より遅れていた。
（2021/11/22 朝日新聞）

浅井氏、そもそも自分がパワハラしといて、「社長が会社の仕事を封じられる状態は、正直、逆パワハラ、あるいは社長に対するいじめではないか」とかいう歪んな認知で、告発者を責める匿名メール送ってたって、本当にアウト

配給会社社長の不適切メール

呆然……。

アップリンク代表の浅井隆氏が、匿名メールで嫌がらせをした件の、より詳細な記事。自らのパワー・ハラスメントをさらに上書きするような行為だ🤮🤮🤮


（2021/11/22 朝日新聞）

アップリンクの社長、不適切メールなんて生易しいもんじゃないでしょこれ。発信者偽装や脅迫ですわよ

これはひどい。この際、朝日新聞には映画界の膿をどんどん記事にしてほしい

浅井氏はアップリンクを他の人に譲って存続の道を作って退いたほうがアップリンクで働いている人達、あの場所を愛する人達、ご本人のためにもいいのでは。それから静養して、カウンセリングなりして…。

人間は弱い。

人間の弱さもこぼれでてるし、ホラー的な見方もできる。

狂っとるな

うわあ。行った事あるけど無くなってほしい

アップリンクは消滅した方が映画界のためになるんじゃないの？

なんかもう…なんでここまで…

ちょっと病んでる気がするな。

アップリンク吉祥寺は名前変えた方が良いんじゃないかな。アップリンク＝浅井隆のイメージで、それだけで十分に足を運ばない理由になっちゃうわ。マジで、映画業界に関わって欲しくない。

…朝日スクープは珍しい。

アップリンクは やめ時 を見誤ったな ＞

業界を引っ張って来た66歳の社長。年下の部下に真っ当に批判されたのが余程気に喰わなかったのかなぁ。しかしクズで哀れな末路と思える。

アップリンクで初めて観た映画が『エグザイル・イン・サラエヴォ』で、次の年実際にサラエヴォへ行った。シネマテークで初めて観たのもアップリンク製作の『三月のライオン』ならこの映画祭を始めたのも元はアップリンクのWSがきっかけ…｡

もう「悲しい」以外の言葉がない｡

人格が破綻してしまって気の毒としか言いようが無いけど、全てを止めて治療を受けて被害者をこれ以上増やさないでほしい。業界には戻らずに、穏やかに余生を過ごしてもらいたい。uplinkは他の人で。

アップリンクの社長さん…大丈夫だろうか…。

渋谷閉館時も、えっ?と思うことありましたね。

ザ・クズ。

観客にとっても無関係な話ではないと思う。

また？

この国の映画界にはパワハラメールの慣習でもあるのかしらん。
行動した結果が証拠として残るという概念が無いのも、旧弊的な思考の固定化からか。

（↑続）…で、アップリンク、結局こういう話が出てくる…。

浅井隆氏はもう、映画をはじめ文化関連の仕事からは永久追放でいいんじゃないかと。

こんな下品なことに労力と時間をつぎ込む社長の会社にミニシアターエイドの浄財が1400万も渡るとは。（↓続）

「
「精神的に追い込まれ、自分の中で社長の考えに賛同してくれる人物を作り出してしまいました」

社員のほとんどから社長退任を要求された浅井氏はアルバイト従業員を装い〈アップリンクを潰そうとしているのは社員ではないですか。そんなに、社長の元で働きたく無いのなら、まず社員が辞めればいいのではないですか〉という内容のメールを送り付けたと。浅井氏は今も社長…

これもう浅井氏を擁護できる点が何も無くてすごい →

全文読めるので、是非。

以前出してたパワハラ謝罪の声明文にはハラスメント研修を受ける旨が記載されていたと記憶してるんだけど、その後どうなっていたんだろう。にしてもこの件はショックが大きい……。

アップリンク社長和解したくせに反省してなかったんか

映画業界くそしかいないのか

何もかもキモすぎるな…

浅井隆氏は自己愛性人格障害なんだと思う。

アップリンクの浅井隆こんなことになってたんだ もうおわりやね

浅井隆氏、アップリンクが改善されぬで、日本で『サタデー・フィクション』（蘭心大劇院）見るの、私は諦めた。

匿名メールで社員批判、支援活動の監督にも 昨年訴訟の配給会社社

ただただ震える。。。。。

社長イカれてんな…

逆パワハラの部分が何言ってるかよく分からない。

「浅井氏は社員らへの文書で、偽装メールを送った理由を・・・『社長が会社の仕事を封じられる状態は、正直、逆パワハラ、あるいは社長に対するいじめではないか』などと思い悩んだ、と釈明した。」

『会社売却となればアルバイトや社員の雇用が守れなくなるため「要求は引っ込めて欲しいなという気持ちがあった」』とか、散々ハラスメントして辞めさせてきたのに、アルバイト・社員の雇用を盾にするとか言語道断。卑怯過ぎるよそんなん。

下手くそかw

ヤベー

浅井さんが言ってることが本当なら､なおのこと一旦経営から身を引いて休養すべきではないだろうか｡ご自身のためにも｡

アップリンク代表の浅井隆、もうこの人ダメじゃん。自分を批判する人への中傷を匿名でやってたとか流石に見苦し過ぎるでしょ。 --

ここまで卑劣な人間に成り下がってしまったのか・・・この社長を題材に映画が作れそうだ。

救いようがないな。。

正直言葉もないし、この状況ではアップリンクはこのままの状態ではやっていけないだろう…

フランケン浅井氏の偽装工作はどうやってバレたのだろう？と思ったらこちらに詳細が。

ガッカリと言うより、大丈夫か？この人…とおもてまう。

ちょっとこれは…もはやアップリンクに足を運ぶことはないだろうな…

ミニシアター支援の監督や部下になぜ - アップリンク社長の不適切メール

"数カ月後、これらのメールを送ったのが浅井隆だったことが発覚する"

ちょっと笑っちゃったけど、精神的にヤバそうね🙃

お猪口の裏側みたいな器の小さい男だなって思ったよ。

アップリンクの求人を度々、掲載している文化通信社。最初の掲載の時、意見をメールしたけど、いまだ返信はありません。

そして朝日新聞の記事が出た当日に求人ツイートするって？


（2021/11/22 朝日新聞）

この絵に描いたような卑劣漢ぶり…。／

アップリンク、怒りというより本当に悲しい。少なくとも映画館を残したいと思ったら、こんな行動はとらない。一緒に働いてる人、しかも自分より立場の弱い人達のことを、上の人も映画業界の人も、もっと守るための行動をしてほしい。

無茶苦茶や。酷過ぎる。

ミニシアターエイドで支援していたのに許せない

こええよ

ありえない
ふざけるな
2度と行かない
と一刀両断するのは良いが、なぜこんな顛末になったか気になる。誰も注意出来ないのか。経営者というか経営システムに問題があるように思える。

だめだこのひとは

アップリンク問題。こりゃあまだまだ続きそう。。
(渋谷が潰れたちょっと後のタイミングでこういうことするとなると・・・）

うわー！人怖の怪談！アップリンク社長が想像の上をいくヤバみ｜

アップリンクの社長の人生は完全に積んでる。好きな映画館だから残念

流石にもうアップリンクは無理。
作品のセレクトは素晴らしいだけに残念な気持ちでいっぱい。。

「

アップリンク、ここまでひどいことになっているとは…。／

監督や部下に不適切メール
≪これらのメールを送ったのがアップリンクの浅井社長だったことが発覚する。浅井氏がアップリンクの社員らにも別人を装ったメールを送っていたことを深田晃司監督が知り、そのメールと、監督へのメールの一部が、同じアドレスから送られていたのだ≫

「このため一部の社員が、ネット接続業者に発信者開示を求めるための書類を作った上でただすと、浅井氏は自分が出したと認め、謝罪した」

自作自演はネット接続業者を介した工作だったから観念したのだろう。
自作自演、それも報道機関を介した工作も、世の中にはあり得る。

"The 中小企業"の既視感、
スゲーわかり味が深い。

アップリンクの件、その後こんなことになっていたのか…

なんなんだ。どうなっているんだ。アップリンク。正気か。映画業界のひどい話ばかり最近聞こえてくる。朝日新聞の記事だけど全文読める。→

を読む限り、「和解」当時から誰も彼を信用していなかったのがよく分かる。

アホか…

ミニシアターエイドで支援したことをこれまで以上に後悔することがあるとは思わなかった……しかしここまで社会的に正常な判断ができなくなってるなら、経営含めて他のことができなくなってるのでは？

アップリンク社長の異常性、想像を超えてた

ひっど！ 私もミニシアター・エイドのクラウドファンディングに参加したんですが💢
アップリンクとMorc阿佐ヶ谷には行けないねぇ。

ヤバいだろ、これは。

すごい内容すぎて後世に語り継いでいきたいな…人間の本質を見た気がする
アップリンクなんどもなんども利用させてもらったけどもう渋谷にはないので2度といけないしいかないからいいけど…

コイツの反省は完璧にポーズだけじゃん。最悪だよ

／
📍 厳選
＼

アップリンクこれは非道い。私自身「過去にはパワハラ当たり前職場」にいたせいもあって、この件に関しては「過去のことを反省して出直せば良いのでは」と思いがちだったけど、自浄作用皆無じゃん…反省。＞

またもやアップリンクで問題が！
社長は退任不可避では？

自分の非を認められず、普通に病んじゃってる人という印象しか持てないが。

こりゃもうだめだなー。狂人ですね。
アップリンク、たとえ見たい映画がかかっていても、もう完全に行きたくなくなった。

浅井隆氏はこのような酷い行為を「事実」と認めたようだが、私はそんな浅井隆氏に数十回は「お前はリテラシーが無い」と言われました。最初は理詰めで反抗出来ますが、浅井氏は自分の非を認める人ではないので、毎日のように言われるようになり判断力を失いました。

これはもうダメでしょ

会社を自分の物って思っちゃうと、そうなっちゃうのかも。一人じゃなんも出来ないから、会社は実は社員みんなのものなんだけどな。（株主の物ではないよ）
***

ううむ 浅井氏…

気持ち悪いオブキモチワルイw
精神疾患を疑うレベル

話にならんほどしょうもない動機

ここまで来ると冗談抜きに社長側も精神病んじゃってそう。自分がしてきた恫喝やパワハラが跳ね返ってきたのを受け止めきれなかった感じ。
「自分は過去にやった○○でこんなに責められた、なんであいつは責められないんだおかしいおかしい」が心を支配してしまったんだなあ…

鳥肌が立つような常軌を逸した経営者の振る舞い

悪質すぎて言葉もない。即刻辞任は当然の大失態。

ほう - ミニシアター支援の監督や部下になぜ 配給会社社長の不適切メール

映画業界って、左翼ばかりだから、やはりオレオレ独裁者とか、内ゲバが絶えない？

罪悪感なく他人を理不尽にいじめ抜いてきた人が、それを可能にしてきた“パワー”を脅かされたり否定されたりした途端に振りかざしてくる「逆パワハラ」などという頓珍漢な言いがかり。どの口が言うのかと呆れる。

ミニシアター支援の監督や部下に 配給会社社長の不適切メール

アップリンクのパワハラ事件どうなったのか続報もないままに、改善されたのか不明だったんだけど、ものすごい爆弾投下しててドン引き。

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病的ですね。