全従業員に匿名のアンケートを実施するのが一番効果的だと思うのですが、大体やらないですね。
「同社は外部の弁護士を委員長とする調査委員会を設置」

クラウドワークスもこれぐらい必要だと思う。
絵文字で謝罪しただけだもんね。

三菱自動車といい、三菱電機も何故、三菱は不正が絶えないのだろうか？戦前からあった三菱財閥にたをんを発していると思う。所謂強者のおごりが有った。不正を無くすには一度三菱を解体するしか無い…

ただのトンズラ、引責とか言うな。世界中にばら撒いた不良品を正常品と取り替え終えてようやく責任取ったことになるのに、無能社長が高額報酬を棒に振ったとて問題解決の屁の突っ張りにもなってない◆

同じ隠蔽体質でも民家企業だと責任者が辞任に追い込まれるが国家ぐるみだと不問という不思議(^-^)凸

三菱電機社長辞任発表


ガバナンスの強化とよりよい風土の醸成は
社長に課せられた重大な使命。

そう、仰ったと記事にはある。

会社がやったことはダメなことだけど、トップがちゃんと責任を取れる会社なら、また頑張ってもらいたいと思う。

経営者も政治屋も辞めたらOK？
異常な日本国のコンプライアンス感覚。グローバルの観点から見ると気持ち悪い上、超無責任。高額の退職金も受け取り辞めてシャンシャン！

組織の不正でトップが辞任するには民間だけ。

昨夜のBSテレ東のニュースで、むしろ検査不正は杉山社長就任前からのものがほとんどで、この社長だったから不正を表に出せたという解説を聞いた。 ／

ブラック労働させてきた末路がこちらになります。

ブラック労働させるわ不正するわここで働く意味最早皆無では？

私は仕事柄、この会社と関わりありますがこの記事見てなるほど〜、やはりね！と納得です。自動車も不正、電気も不正。電気も、鉄道と空調だけ？ホントかな？商品でもカタログで嘘（法的にはセーフ）カマしてるの、彼らの常套手段と前から認識してます。

社長の辞任ではなにも変わらない。軍事事業部門を閉鎖して民業尊重路線で再生するしかない。 ＝＞

がた菱ww言われてもしゃーないなこりゃ落ちぶれたもんだ

不正検査をしていたのは、鉄道向け製品を製造している長崎製作所。空調機器の冷暖房の機能や省エネ性能、防水などの検査で、顧客との契約とは違う方法で検査したり、検査をせずに架空のデータを成績書に記入したりしていた。

不正は良くないが
国や行政には出来もしない無茶振りの安全基準が多い。
不適合が出た場合の処置が全て受注者負担でしかなく問題解決に向かっていないケースも。

おはようございます🌞

三菱電機が検査不正発覚で、杉山社長が辞任表明。

株価も検査不正に反応して、下落しています。

恐らく社長が辞任したところで、三菱電機の社風はなかなか変わらないと思います。投資家目線では当分、投資対象に出来ないですね😌

社長が辞めても体質は変わらない

三菱電機に関しては、執行役23人全員が1億円以上。 柵山正樹社長の2億6000万円が最も高いが、ほとんどが1億3000万円前後で並んでいる
戦後の先人によって出来上がったこの企業 この高級だけが 団塊の世代以降の役員の拝金主義

責任を取るだけ政権よりましか。しっかり第三者委員会で検証して体制の根本的改善をしてほしい。

【今のトレンドニュース】 199コメント/時

あぁーあ、杉山さん辞めたか･･･
直接会ったことはないけど、よく前の職場でポスターや年始の挨拶等で何かいろいろ言ってたなぁ

鉄道業界にとっては、結構衝撃的だろうな。

日本式謝罪では何も変わらない、でもこれで納得してしまう受け手もセットで考えなきゃな。

35年以上って、所謂ひとつの❝文化❞ですよね。三菱文化？社風？

不祥事を連発しながら三菱電機・杉山社長「認めざるを得ない」とか証拠を突きつけられてようやく自白したような会見。それでも三菱の看板で業績に大した影響はないという驕り。付き合いたくない企業。／

【三菱電機杉山社長辞任】
『部下の不祥事 その責任トップが取るというのはこれ当たり前なんですよ 世の中の常識なんですよ』

誰が社長になろうが、三菱は何度も不正をやるね。今まで何回やった？
さすが三菱不正ホールディングス。
未来永劫変わることはない。

大好きな映画の『七つの会議』をすごく、すごく思いだした。
擁護とか、批判とかではなく、「売らなければ評価されない」という旧態依然ながらも企業の「当たり前」が会社員を苦しめてる。
もっと、もっと、もっと良い意味で過ちに寛容になってほしい。

あらまあ。

引責辞任は英断だと思うけど、過去から脈々と不正が続けて来られたのならスケープゴート感は否めない。過去の経営陣にも責任を取らせないとこの人が貧乏くじ引いただけになってしまう。株主は訴訟すべし。

こうやって上からどんどん崩れていく。
ベンチャー育てて新陳代謝が起こり押し上げられての既存瓦解なら歓迎だが、日本の場合は崩れて高さがなくなる方の瓦解。
エンジニア＝ファイリングになって久しい。

おつかれ！

不正点検のエアコンはどうするのでしょう？

これなぁ…。開発とか品証の若手は先輩共のケツを拭くために休日出勤してデータまとめにゃならんのよな…(全事業所の品証が不正をしてたのが発覚して、大きな木の下から追い出された会社の中の人並感)

これで体制が変わるとは思えないが、誰も責任を取らない組織よりマシだと断言できる。
＞

三菱の様な同族会社grpには不正は日常的。「体制を一新する！」とか言っているけど無理でしょ？

おそらく骨の髄まで腐ってます。かつての雪印やカネボウみたいに、解体して再スタートするしかないのでは？

前の社長も責任取りましょう！！

ヒラから課長くらいまでの独断だろうに…責任って意味ではしょうがないけど

30年以上なら歴代の社長、経営者全員に責任があるんじゃねーの 三菱電機、果たさぬ説明責任 不祥事連鎖、内向き体質が温床 当社の品質風土改革に向けた取り組みについて

今の日本を象徴するニュースだな
親方日の丸・ことなかれ主義・年寄りばかり

この社長が悪いかと問えば役員すべて悪い。
現場の管理職も悪い。
みんな悪い。

この慣習はダメダメ！
不正を徹底解明し、顧客に損害賠償して、社員を処分してから辞めるべき！

社長が辞めても定期的に交代する周期が早くなるだけで、根本にメスを入れないと風土は変わらないだろう。根本とは組織の雰囲気だろう。グループ会社のトップは親会社と子会社社員との緩衝材になれないと上手く行かないだろう。

経営者「売上げ、発注どないなっとるんや(´・ω・`)」
中間管理職「現場の人間もっと生産効率上げんかい(´・ω・`)」
現場トップ「検査データ改竄していいから能率上げて納期に間に合わせろ(´・ω・`)」

あるよね～

コメントしづらい内容ではあるけど外部から求められてる事と内部の人がやらないといけないと考えている事が一致してるかどうかが重要だと感じる

問題の本質はどこにあるのか？

三菱自動車で不正があった時に

「電機もやってるのでは?」

と言われていたのを思い出すな。

三菱、ほんと、こういうこと多いけど、まぁ、責任をとればいいというわけではないとか、謎な開き直りをしないだけ良いのでは（レベル低！）

ニュースで会見の様子を見ていても、どうもまだ認識が希薄なように見える。

メーカー大企業でもこれなんだから、IT企業が『顧客情報はクラウドで安全、再利用しません』ってのはまあ。信用してません

空調機器の冷暖房の機能や省エネ性能、防水などの検査で、顧客との契約とは違う方法で検査したり、検査をせずに架空のデータを成績書に記入。

35年以上続いた不正となると企業風土として染み付いているのでは。社長一人が辞めても変わらないでしょ。

不っ正わ。

検査不正で引責


三菱電機社内では
卑劣なパワハラを受けて
男性新入社員が自殺している


経営不振に加え
次々と悪事が明らかになり
衰退の一途を辿っている
悪徳企業 三菱グループ

組織が間違えるとトップは責任を取ります。
アベシ、ガースー、責任を取りましたか？

辞めて済めばいいですね。退職金もたんまり貰って。
次はどこ行くの？

まあ仕方ない。首を差し出すのもサラリーの内。
あと個人的には、自決させてあげるのと介錯するのは慈悲だと思ってる。禊ぎ（ケガレからの解放）、尊厳を守る事だから。本当の地獄は謝罪も自決も許されずに未来永劫責められ生き恥を冷笑されることだよ。

引責。。。

こいつ一人が辞めたところで何ら解決にならない！
株主は徹底的に経営陣を追及せよ！
消費者は三菱製品は不買の意志表示を見せろ！

＜ことごとく優良日本企業を叩き利益も奪う手法・使える企業は乗っ取る＞①

元安部総理は米国のある場所で、皆さんの為に国際市場に、、社外取締役の充実、、

という事で、この辺りから入りこむ訳です。

アカン事案とは思うが、社長が辞めるより再発防止をしっかりする方が先だと思う

長年、エアコンは三菱電機の霧ケ峰使ってるんだけど、近年は安かろう悪かろうで5年も使えばルーバーが動かなくなったり異音が出たりで買い替えのペースが代替わりするごとに短くなってる。今使ってる霧ケ峰（2015年製）もガラガラ音が出るようになって怪しくなってきた。

こういうのがコンプライアンスの問題だと思うんだよ。それにしても、よく30年以上バレなかったな。もう一度いうがこういうのがコンプライアンスだから。

ちぇんじざふぉーざべたー。

【今のトレンドニュース】 625コメント/時

「憎いね！三菱電機！」

会社として営業停止などの厳罰を受けるべき。技術者など関係者全員が降格・減給など厳罰を受けるべき。

まぁ、さらっと子会社かどっかに天下るだろうけどね

自分の関係のない時期の不正でなんで責任を取るんでしょうか？責任ではなく放棄ですね！本当に責任を取るなら不正をしたやつをすべて明るみに出してからです。頭おかしいですよ！

さらに下げる？

サイバー攻撃、長時間労働の労災認定に続いて空調機器の検査不正と悪い話が続く三菱電機は防衛装備品も多く取り扱う。
不祥事のたびに徹底的な調査をしますと謝罪したにも関わらずこれなので、かなり根深い問題がありそうだ。組織風土なのか。

三菱の不正はもう慣れたよ

三菱グループの氷山の一角じゃないのかと疑ってしまう。

結構大きい問題だなこれ
ブレーキ関係はまずいだろう
35年前からの不正で課長クラスは知ってるってことはプロパーの役員は全員知ってるレベルだな
杉山社長も当時関与してた可能性は高い

長年の組織的不正か

その昔、三菱自動車がリコール隠し発覚で大揺れだった頃、「本家」の三菱重工は「三自など、三菱の中では一番の小物w」とばかり小馬鹿にしていたと聞いた。
今度も同じチョーシなんかな……

三菱って、車でも重大不正してたよね。良いもの作れる技術があるのにこういう事になってしまうのは、技術者の問題ではなく、経営陣の問題に他ならない！

ふぁ！？うーんこの…

7つの会議で見た気がする。デジャヴ感。

日本政府も劣化、日本の大手企業も劣化。

(opinion)
→これが、けじめ👍
あれれ、謝罪どころか、領収書も出さない人がいますね、潰瘍性大腸炎容疑者くん？🤬💢

スピード辞任ですね。
責任を取ることの示しが辞めることという文化好きじゃないなぁ。

自動生成したデータを検査成績書に転記して、製品検査はしていなかったってことですか。

社長が辞任をする時点で色々と間違っていると思うんだよなー

残念ながらこういう企業は社長一人辞めた程度では変わらないんだよね🦹🦹
性格悪い頭おかしい犯罪者連中を総解雇しないと変わらないだろうね👮

データ算出プログラムまで作って悪質すぎるからなー
三菱グループってこんなんばっかりじゃね？ってイメージになってるよね
組織がデカイからなんだろうけど、三菱自動車の件とか他人事よな

社長より先に辞任する人間がおるやろ
長崎製作所の所長や品質管理部門のトップとか

「不正検査をしていたのは、鉄道向け製品を製造している長崎製作所（長崎県時津町）。空調機器の冷暖房の機能や省エネ性能、防水などの検査で、顧客との契約とは違う方法で検査したり、検査をせずに架空のデータを成績書に記入したりしていた。」

トップとはこうして責任を取らねばならないのである。
「秘書が勝手に」などと言って責任逃れをする企業のトップはいません。

パワハラ自殺や検査不正やら
アカン会社や(´-ω-｀)

大手企業は大変ね

何十年も続いてきた不正に対してこの人にどんな責任が．．これまでもわりと深く関わっていたのかとか考えてしまう(´・ω・`)

辞任が決まるまでの数日間の社内抗争は、2-3時間のテレビドラマの良い題材になりそうだが、表には出てこないのだろう。

この人が主導して検査不正してたの？？
はずれくじを引いたようにしか見えない。。

社員が過労自殺したときは役員の減俸で終わらせて、
国が動き出したら手のひらを返したように社長が辞任。

”見の保身”優先で従業員の生命や健康は後回し。

国の従属企業なんだ。

これが「三菱電機」という会社なんだよ。

三菱自動車も不祥事が起きてもバスは富士重工、日産ディーゼル、西日本車体工業が撤退してしまい、J-BUSか三菱に頼らざるを得ない状況、鉄道部品に関して言えばブレーキ部品は苗穂工場に頼るしかないかな？

35年前から当たり前のようにやってきたんだからこの社長の辞任だけで逃げ切らせるなよ。この問題は逃げ切り既得権益老人どもの組織的な事件なんだからな。OB上層部もまとめて一網打尽だにしろ。飯塚幸三みたいに上級国民をぜったいに逃がすな。地獄の底まで追求しろ。

当然ながら社長も下っ端の頃はサービス残業もあっただろうし、散々こき使われていたはず。
「うま味」を得られた段階でタイミングが悪いと下ろされる。重役レベルだと、同期が副社長昇進、不正の部署だった方は退職なんてのも。

約束とやることが異なる。
様々なデータを改竄する。
過小な検査しかしない。
検査対象も不透明。
組織的な不正。

三菱電機も自民党政権も同じ。
違うのは、トップが責任をとるか否か。
(辞任すればいいわけでもないが。)