製造業がメインだからリモートワークは向いていないが、これを事例に無理やりオフィス回帰しようとするのは違う

とはいえ、どっちが仕事が進みやすいかか、新型コロナ という問題がなければ、自由に選択できればいいんじゃないかな？

この判断は、経営コンサルタントとして全力で指示したい。テレワークでしっかりとセルフマネジメントをして成果を出せる人材はごくごく少数だからね。
↓

在宅勤務でもきちんと働いて、自分に払われている給与以上の対価やアウトプットを出していこうという人はおそらく5%もいないような気がするので、経営者としてはそのような判断になりがちなのかも。

テスラでさえ基本出社なのねー。まあ製造業は出社前提で良いと思う。育児介護事由があるならそれによるリモートは認めた上でね。

これな。
リモートワークじゃ最先端の企業として君臨できん! だそうだ。
ただ求めてるのは管理職リーダー格はその存在を見せろという感じにも見える。

これがニュースになると言うことは、「普通のフルタイム勤務じゃん」ってなってる日本が異常だという認識を持った方がいい

はて結果はいかに＞

テスラ
イーロン･マスク氏
週40時間の出社求める...守らなければ「辞職」

在宅勤務
戻したければ...「就業規則」改定で済む話だろう？

「 「辞職一択」って言える従業員が多い会社が居心地良し。

人によるけど、私は良いと思う。

「テスラが増産しようとしたとき私は工場に住んでいた」と言ってるらしく、ただの昭和根性論体質だった。

社外への出張や打ち合わせは４０時間に含める、、、んだよね？ そうでなかったら相当きつい。というか外回り無理でしょ。オフィスからリモートすることになる。

私はずっと在宅だけどめちゃ仕事してる。
小さい企業ならいいけど、大企業ってほんと仕事しない人多いからな。
日本企業の在宅マジで弊害多いと思うし、在宅がいいけど経営的には出社だと思う

マスク氏、週40時間の出社求める

＞「あなたがより地位が高いほど、あなたの存在は可視化されるべきだ。だからこそ私もずっと工場に住んでいた」

まぁそういう会社があるのもいいさ

確かに理にかなってる

効率化というなら

まずは、可視化だからな

これを機に優秀な人材を、トヨタに転職させよう！

これって明らかにパワハラだと思うんだが。。。

USの労働需給が緩んできたのもあるんでしょうな。

Apple,Googleもリモート推奨してないけど、今後そういう流れになってくのかな...！業態にもよると思うが

リモートの良し悪しの議論はあるにせよ、それ以前にこれ言われたらわしだったら「信用されてない」って思っちゃうわ。この発言で採用難しくなったんじゃない？そんなことはないんだろうか。
(ちなみにわしはリモートの方が好きです)

昨日打ち合わせしてた日系大手の人も、｢会長から全社に在宅禁止令出まして…｣みたいなこと言ってて笑ってしまった
ハードワークで成長しろ系ほんま寒い

週80時間までなら働きますから雇って。おねがい

ハッキリしてていいんじゃない。それでも働きたい人は、Teslaなら集まるだろうし、それで企業も従業員もハッピーじゃない？え？違います？ｗ

「週40時間出社しなければ、あなたが辞職したものとみなす」
頭の中は、中小企業のオーナー社長か、twitterどうなるんだろ…

facebookにいるおじさんたちがみんな共感してたよ！ | #

古い人間だった〜！！
Twitter社大丈夫かな？

自分が工場に住んでたのと同じに語るのか……w

イーロンは共和党に投票するって発言した後「西側のメディアが僕を叩くだろうからよく見てて」って言ってたけどその通りになって来た。

これじゃん

在宅勤務が必要な人もいるとは思うけど、お前は出て来いよ！って奴がいるんだろうな。
うちの会社にも社長よりも遅く出勤してパートより先に帰る役職者がいる。

#

…じゃあ一人でやれば？
元々は乾電池の車
技術は全部寄せ集めのくせに偉そうで滑稽

現地現物を実践して
トヨタより商品性が高くて
高品質でエキサイティングな
テスラ車を
イーロンマスクと一緒に作りましょうって
事ですよね

#

さすがはマスクさま切れ味鋭いｗ
👇
「出社することが時代遅れだと考える人へ何かコメントは？」とツイッター上で問うと、マスク氏は「どこかよそで働くふりをしていればいい」と応じており、投稿されたメールは本物とみられる。

そうか、ウチの学校はイーロン・マスクリスペクトだったのか。だから全面オンライン授業の中でも専任教師だけは学校に行かなきゃならなかったのね✨

テスラは破産したいのか？
日本企業なみのブラック企業やね。
日本人は喜んで入りそうw

ライフワークバランスとは？😇

やはりイーロン・マスクも出社しろ派だな。まぁ、テレワークOKの会社で出社するのが最強なんだけど。

マスクが言うと説得力あり過ぎてそうなのかなって思ってしまう、、

革新的な仕事は集まんないと無理

ってのはもうコンセンサス得てるとの認識。テレワーク「万能」論は周回遅れかなぁ

フルテレワークは、沖縄北海道と同じ単価を許容することになる

＞あなたがより地位が高いほど、あなたの存在は可視化されるべきだ
現場に居なきゃ仕事に支障でる立場役職に現場に来いと言ってるだけの話だあね。

リモート出来ない労働者の方が圧倒的に多いのだから
リモートで仕事が済む奴は要らん‼️首でいい‼️
それかそこの職種AIにかえて全員非正規く含めて人員削減合理化しようぜ。＞ｃｅｏ

1日8時間週5日か。

EVブームも下火になって厳しいのかな？
優秀な人から辞めていくね

#

今どき先進国で週40時間以上働けとかありえなくないですかね？（ノ∀`）

発展途上国ニッポンでは週40時間働くのが以上が当たり前になっていますけど(・ω・｀)

テレワークダメなら、リーダーとしてこれくらい明言してほい。

当然各会社により考え方の違うところだが、明確な指針を出すのは大切。

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ええやんけ！オジサンはこれ支持派や、良い給与貰う為には働くべきや。

イーロンマスクの「週40時間出社しなければ辞職扱い」発言に対して否定的意見も多いみたい。日本でもホンダが完全出社を発表した時もそうだったけど、全社員がリモートでも出社と同じパフォーマンスなら労使共にWin-Winですが、現実は…。社員の多い大手ならなおさらです。

「8時間/日」だと週5日じゃん。フルタイム出勤しろってことね…デジタルワーカーの離反者が出てくるだろうね。→ 朝日新聞｜

まさかTwitter社でもこれやるの？(;^_^A

マスク氏は従業員への要求が厳しい上司として知られ、リモートワークにも否定的な姿勢を示している。「スペースＸ」の従業員にも同様のメールを送ったという。

モノづくりでフルリモートは現実的じゃないが、フル出社に振り切る意思決定はなんだか意外。

95%の人間が、うわバレた。と反応した。

jtcか？

そ、そんな...

「あなたがより地位が高いほど、あなたの存在は可視化されるべきだ。」

古っ！
労働時間で云々って20世紀かよ

悪い目立ち方になってきてるなこの人(´ω`٥)

コンサバ。。。と言っていいのか分からないが、意外な感じ。。。

ﾌｧｰｰｰｰｰwww

「従業員に対し、少なくとも週40時間はオフィスで働くように」
毎日ってことだな、40時間というのは。

さすがだよな、イーロン。
zoomで良い部分と、ダメな部分がある。
俺も、実際に集まれや、ということが多い。
その辺、自分の頭で考えられる経営者かって差が出ると思う

アップルもテスラもテレワークを推奨しない。
やっぱり効率悪いんだろうな。
サボるだろうし。

これ幹部への通達じゃないの？なんで従業員って言ってるの？

正しい。長期的なリモートワークは組織を崩壊させる。

#

イーロンマスク氏、Twitter買収とかで革新的な事してくれそうで期待してたけど、リモートワークしてる社員はクビとか、コーヒー飲んでるインターン生はクビとか、日本のブラック企業もびっくりな体育会系脳で幻滅した

#

業界や職能にもよるが、オレもそう思う。

前時代的。ご本人が退職が世の為かと

業種・職種による。日本は無能のIT音痴ほど出社を促す傾向があるのが問題。

製造業は そうあるべきでは？？

本件はマスク氏に賛同

この手の記事を度々見るが、オフィスに出勤するかの勤務条件は契約で決まってないのか？

時価総額ランキング世界1位のAppleや、8位のテスラが、リモートワークに否定的。

これは考えられるべき事案。

いや〜、日本ではこんな事を言うと一気に『ブラック企業だ！』と叩かれそうですが、日本よりも仕事に対してコミットメントが高くない海外でも批判されそうだな〜。
ある意味昭和なマスク😆

リモートワークはさぼる奴が多いだろうから無くしていいと思う！

ブラック企業乱立の経済衰退国、日本に住む社畜にとっては当たり前の話なんだけど？？？

週40時間働くからテスラに入れてくれ、金くれ

週40時間働くので働かせてくだs…

まぁそうだよね。リモートになってから、日中連絡とれない管理職がいたり、サボりまくってる中堅いたり、一人で抱え込んでメンタル病む若手が出たり、っていう会社結構あるからねぇ。

イーロン・マスク曰く「週40時間の出社しないなら辞職とみなす」

「出社が時代遅れだと考える人へ何かコメントは？」とツイッター上で問うと、マスク氏は「どこか違う場所で働くふりをすべきだ」と

いつまでリモートワーク縛りで消耗してるの？

まぁわかる。リモートでも本当に仕事出来る人は残念ながら2割くらいでしょう。リモートでも売上が下がらない企業はもともと仕事をしていない人が多いからだと思います。

「働いてる人」はね。
働いてない不要オヤジはリモート推奨して、要らないを可視化し既得権を取り上げて居場所を無くす。もちろん自分は毎日出社して最後に帰っている。

イーロン・マスク氏は、ある意味ふるいにかけているのかなと思います。今の時代にオフィス出社がとコメントが荒れているのを見るけど、それよりも労働時間に対して文句を言っている人は、今働いている企業は、さぞ凄く良い所なんやなと思います。

【マキスポ報道】 守らなければ「あなたは死ぬ」


週168時間は、1日24時間勤務だと週7日出社することになる。慎太氏はきゃすてらのほかにも

共働きの人居ないのかな

「あなたがより地位が高いほど、あなたの存在は可視化されるべきだ。だからこそ私もずっと工場に住んでいた」としたうえで、「そうしていなければ、テスラはずっと前に破綻（はたん）していた」と述べた。

辞職まではやり過ぎだけど理解はできる。企業には企業文化も大事になるし、他愛もない雑談でヒントが生まれたりもする。やっぱ人が集まる所に創造性が生まれてくると思うから

マスクはすごい人だけどこういうとこはブラック経営者なんだよなぁ。

イーロン・マスク氏がアンチリモートの方向に？ ちょっと意外だった！？

週40時間の出社求める
守らなければ「あなたは辞職」
< >

週40時間は1日8時間勤務で週5日出社。マスク氏はテスラ従業員のほかに宇宙ベンチャー「スペースX」の従業員にも同様のメールを送ったという。

「私もずっと工場に住んでいた」としたうえで、「そうしていなければ、テスラはずっと前に破綻（はたん）していた」と述べた

週40時間は、1日8時間勤務だと週5日出社することになる。マスク氏はテスラ従業員のほかに宇宙ベンチャー「スペースX」の従業員にも同様のメールを送ったという。

リモートワークでは生産性低いけど、日本の場合は通勤が大変なのでリモートでもそんなに変わらないかも
通勤が仕事みたいに感じる😭

〝週40時間は、1日8時間勤務だと週5日出社することになる〟

過去の自分の成功体験を他人に押しつけるよく見るやつね
まあ狙いと目的が見えないからなんともだけど、そんなもんだったか〜。

資本家に甘い顔をするとすぐにつけあがるのでやはり議事堂前にギロチンを設置し
資本家と地主の公開処刑が必要

マスク氏は従業員への要求が厳しい上司として知られ、リモートワークにも否定的な姿勢を示している。

#

まっ、そういうことだ。
リモートで全てが完結するわけないじゃん。

リモートワークでできる仕事はあるけれど、リモートワークでないとできない仕事はない。
ただリモートワークによって働きやすくなったことも事実。

かつての(最近は「柔らかく」なったようだが…)日本電産社長を思い出す。コロナ禍でのWFHはどう考える？現場作業員も？他人との距離を保てる(又は個室のある)社員限定だろうか？〜

流出したマスク氏のメールを見ると、週40時間の出社は工場勤務者に求めるより短い、と。工場勤務者との平等性を狙っているのかな→

ゆるっ、と思ったが、よく見たらリモートの時間とは別に週40時間会社に居なさいってことなのね。これは今となってはツラい。

一方で、こんな記事も。

「少なくとも週40時間オフィスにいなければ、テスラを辞めなければいけない」

週40時間てめっちゃホワイトなんですけど。