大工の本当の年収わかってないでしょw
低所得で悩んでるなら大工になるべきだと思うけど、低所得の人には意味わからないからそのままなんだろーね。

そりゃら何でもかんでも、高学歴社会にしちまって みんなが大学卒になったら、そうなるだろうよ。何今更。

ドライバー不足も問題だけど大工も不足してる。
低賃金が理由みたいだけど、技術が引き継げてないとかの話もある。
そもそも人口が減ってる訳でこれから色々問題が出てくるよ。

他方で、建売業界最大手は22年3月期で過去最高益だそうですね

短期利益だけの売り逃げと批判されるないように、リーディングカンパニーとして今後の対応に期待しましょうか

“野村 研究所の大道亮氏は「今後は人口減を背景に住宅新築は漸減が見込まれるが、予測される大工の減少はこれよりさらに早いペースで進む」と話す”

課題：低賃金のせいで大工が減っている！
回答：よし！大工をスキルアップさせてもっと自力で稼げるようにしよう！

なぜなのか。

大工だけじゃなくて他の職人の推移もみたほうがよいのでは？。どれも一朝一夕でできるようになる仕事じゃないので。
現場はクーラーないし土日もないしとかで敬遠されるのは分かるのよね。
人が減っていくので電気工事士になったいまの現場の同僚は良い選択だったかしら？

職人1人あたりの価値が上がるから良いんじゃないかな？

電気メインで建設業全般やってるわたしにとっては死ぬまで安泰な職業ね

久々に日経ラップ見れて嬉しい

昔の大工はすごい今は組み立てるだけだろ？論の人はその伝統技術を保護する為に伝統工法の家買ったのかよ？
若手大工から見て、手刻み大工でもやばい爺さん大工いっぱいいるぞ？
そんな簡単に組み立てられるなら自分で作れ。倒壊してもしらねぇぞ

大工が20年で半減 若者敬遠

勿論、人によるけど…フリーランスや法人にしてめっちゃ稼いでる人多いけど…どんな集計してるんやろか？

誰でもできるとほざいて賃金下げた結果だろ。

【大工のなり手がいない⁉️⁉️⁉️】

大工の年収360万円

平均年収.jp
理学療法士の年収中央値351万円
介護福祉士の年収中央値383万円

大工さんは今後も下がることはないし、怪我しなかったら仕事は無くなることはない
介護士さんは今後も微増する

療法士は仕事さえない😭

「建設業全体では過去約10年で待遇改善は進んだが、小規模事業者が多い大工はこの流れに取り残された」
ハウスメーカーなど大手が自前で育てて雇用する流れが必要なのでは… ／

保育士が不足していた時もこうして大工が不足していても条件を変えなけりゃ増えるわけない。必要性があるなら賃金を上げて計画的に増やすんだよ。これも資金投下不足を改善しない財務官僚が根本的に悪い。

大工だけじゃなくて、船乗りも(ง `ω´)ง
国はなにか動かんかいw

いや、結婚しない子供いないって人が増えてるんなら、そりゃ家も建てないよなと。

>>

大学とは言えないようなレベルの学校を大量生産して、勘違いする人を増やした結果かな？

弟子入り手当てとかそんなんできないの？
とか思っちゃった

大工が20年で半減
そう言えば
左官屋さんやタイル屋さんもそうだ
工法も激変したね
マンションは増えたが
高齢の爺さんも増えたね
で 何が 崩壊したの？

企業が大工さんを仕事が必要な時だけ雇うのではなくて常に正規の職員として直接雇用し続けたら減らないんじゃないの？

日本は職人の国で
精神力も経済も
今は過去の職人力に依るところがあって。

今やAIもトレスもパクリも
安易になったけど

「追求する」

それがどれだけ人の身も心も経済も
豊かな目線を育てるかとｻ

大工不足かー。これも支援するコバンザメみたいな会社は増えたけどコアとなるサービスを提供する人がいなくなる事象と同じだよなー

大工さんまで足りないってよ！

👨‍🌾大工さんだけでなく農業、漁業、製造業、運輸業などどの職種の人でも特に優れた仕事ができる能力のある人がどんどん日本では減っていると思う。
働き者、努力家、職人、科学者
懐かしいことばになっていく。

大工さんが、国産杉を使い、丈夫で素敵な家をたくさん建てる。そんな国にしたいなぁ。
✅国民病の花粉症対策になる
✅スギは柔らかで温かみがある
✅もちろん地震大国日本に適合 …

今ある家に住み続けたいという高齢者の方にとって家の不具合を直してもらえる人はとても貴重な存在です。欠陥住宅はフォーカスされるけど、優良住宅はあまりフォーカスされません。縁の下の力持ちである素晴らしい大工さんに感謝です。

「大工の人数は20年時点で29万7900人。40年前の1980年と比べると約3分の1の水準、、、雇用される労働者は約364万円、一人親方と呼ばれる個人事業主は約424万円」。

見てる: "

◆ →そもそも、着工数に対して工務店の数が多すぎる問題は以前からあった。
どちらかと言うと問題は『質』。
イメージは現場での加工ができる職人さんが高齢化および減少しています。
待遇改善をば！

新築に限って言えば、昔に比べて建材の加工が進んで、現場での作業量は減っている
高齢になっても炎天下、寒風の中で高所作業することがいいかどうか？
工場で作ったユニットハウスに移行したほうが安くなる

賃金水準などの待遇改善が遅々として進まず、若い世代が減り、高齢化が一段と進んでいる。「状況を打開するには大工のリスキリングがカギ」。

大工は高収入職業だと思ってたが、今は違うのか。
これも構造の問題ではないだろうか。
高い建築費はどこに消えてるのだろう。

大工の世界は人材育成が親ガチャならぬ親方ガチャだからなあ。
でも、日本はもう救いようの無いIT後進国だから、大工とは言わんが職人関係の職業の方が正解なのかも。⇒

こういうニュース見ると心が痛む。いずれ高給取りの仕事にしないとな。

日本崩壊だな 政治のせいもあるけど僕たち自身もおかしいんだよ 僕たちが生きていくうえで本当に必要な大切な職業の人たちを尊敬せずに、軽んじてきた結果だよ

チェックを怠っていたが、昨日の記事かこの日経HIPHOP

若者への大工の技術継承や大工の多能工化の効果も期待したいですが，改修や修繕等へデジタル技術もいかに活かせるか！？「既存住宅の修繕は大工らの技術や経験に依存する部分がより大きい」と懸念。

震災による復旧にも大きな影響、下手すると仮設住宅すら危うくなる →

ウチの前の空き地に家が建った時に、枠組みだけ一気に組み立ててたけどその時作業してたのがベトナム人数人だったなぁ。かなり離れていた通りにまで聞こえる大声で(笑)、何やら楽しそうに話しながら作業しているのを見て、忘れていた何かを思い出させてくれたよ…。

また韻を踏む

も大幅に廃業‼
ふくめて職人も大幅減少‼
根本的な政策が間違っていると思いませんか❓

最近、どこの工務店も忙しいみたいで直ぐには駆けつけてくれない。
大工さんが半減すれば致し方ないな。

建築戸数はピーク時１７０万戸で現在１１０万戸
１戸あたりの工数はどうなってるんだろ？
プレキャストとか木質プレハブとか減少はだいぶしてるはずだけど。

大事。

建設現場では外国人も多くなってきているのはこの影響くな。

日経新聞の中のラッパーが魂のライムを紡いでいるようだな。

日本の人口が減ってるしなぁ。
その内日本の建築も刀と同じでロストテクノロジーになってまうんやろか。
建築は危険が伴うし、高給職でもないんやっけ?

原因わかってんじゃん、何処が金を吸ってるんだろうね

＞若い人材が入ってこない一因は待遇改善が遅々として進んでいないこと
＞雇用される労働者は約364万円、「一人親方」と呼ばれる個人事業主は約424万円

インボイス施行されたら、さらに大幅に減るでしょ。

・国勢調査で2020年の大工の人数は30万人で、1980年の3分の1まで減少
・大工の60%が50歳以上、うち30%超は65歳以上。一方、30歳未満は7.2%
・大工の年収は364万円、「一人親方」で424万円
・現場監督も不足し、不具合が増加

大工も不足していて要は待遇が悪いからなんですがそこを外して対策も無いですわ。

日経新聞 ２０２３年３月２６日


今から若者が集まるような仕組みを作っておかないと
消費者が困ります。

日経の記事タイトルつける人の中に妙に韻を踏みたがる人がいるよね（これもその人の仕業っぽい）。

大工に限らず、日本では技能工は仕事の割に給料が安く、正当な評価を受けていない。民間に勤めて分かったことは、営業職が威張り散らしていると言うこと。

人件費高騰、クオリティ低下と戸建、マンションに限らず住宅にとって良いことないよねぇ🥹

大工が20年で半減 若者敬遠

当事務所のブログでも８年前に書きましたが
さらに状況が悪化しているみたいですね・・・

大工も左官もユニット施工屋もキッチン屋もクロス屋も建築関係はこのままなら２０年後にはほぼおらんくなるよ。
施工費あがらんもん。
成り手がおるわけない。

今の大工と昔の大工は違うからねえ。今の大工は工場生産品を現場で組み立ててるだけだ。面白みもなかろう

社会に必要な技能者の需要と供給のバランスが各分野で歪なことになっている。

学生時代に住宅大工の手元のバイトをしてたけど、プレカットが普及してからの日本では、自分でちゃんとした木造りから家を建てれる大工も激減してるからな。今の工法の家とでは耐用年数が違う。

サブキャラだからね…という洒落が分かるのは古参ヲタ。
それはさておき、確かに今の若者が「大工を目指す」というキャリアパスが分からないってのはある。
この先家を建てる人が減る中、地方都市だと成立しにくい仕事だし、かといって都会だと大手に牛耳られる。

給与
労働環境
イメージ（というか、実態かな）

半分になるのは仕方ない。住宅の着工数が半減しているんだから。問題はその６０％が５０歳以上で若手が極端に少ないということ。それだって今わかっているんだから対策はできるはず。

知ってた、非正規も多いし非正規社員に墨出しやらせてるのも知ってる
新築が壊れてるの多いのも知ってる

住宅の建設・修繕を担う大工の減少が止まりません。国勢調査によると2020年時点で30万人弱と過去20年で半分に。低賃金などで高齢化も進んでおり、6000万戸超ある既存住宅の修繕が停滞することも懸念されます。

今さらって感じのニュースですなあ…大工さんたちからも嘆きの声が10年以上前から聞こえてた

AIに奪われる仕事してるなら大工になる方が安定して稼げるかも

公共事業を税金の無駄とやたらと叩いたりブルーカラーを侮蔑的に扱ってきたメディアにも責任はあるのでは？

空き家問題に加えて、運用者の減退は確かに問題のデメリット面を加速させるだろうな

儲からないところが発展しづらいっていうのはどんな産業でも同じだとは思う

昔の様に細々とした修繕の出来る大工さんて、今、どれくらいいるのだろうか？
最近の大工さんを傍から見た限り、プレハブやら、パネル工法が主流で、細い造作や継ぎ足し等が出来る職人さんは更に少ない様な…

現場を選びたい放題に。賄賂やそのうち先生と呼ばれるかも。若者よ、逆にチャンスだぞ。

若者の多数がハウスメーカーの下請作業者になつてしまつて大工を名乗る実力がつかない人が多いのだらう。私も大工を選べず困つてゐる。／

車庫のスタジオ化に向けて情報収集してるけど、セルフビルド系の情報が溢れてて、DIY好きなら家を自分で建てたり、リフォームしたりするハードルはかなり下がってる。自分でやれる人が増えれば、こういう問題の解消にもつながるのでは。

住宅の建設や修繕の担い手である大工が減っています。2022年末公表の国勢調査によると、20年時点で30万人弱と過去20年で半減しました。賃金水準などの待遇改善が遅々として進まず、若い世代が減り、高齢化が一段と進んでいます。

新築はいうに及ばず、問題はリフォーム工事の
担い手がいなくなることがポイントです。
またハウスメーカーも大工の囲い込みに
必死になりますね。

未熟なコンサルティングやM&A関係の営業でも何千万もの年収貰って、本当の技術職である現場の職人が少ない給与と福利面での低待遇・・・
そりゃあ減りますよ

取材協力しました！
大工さんが減っていくことで本当に厳しくなるのは、リノベやリフォームなどの修繕工事です。
新築は減るし技術革新が起きやすい部分だけど、リノベやリフォームなどの既存住宅はそこが容易じゃない。

半年ほど前の、建築と経営のあいだ研究所のインタビューでも話題にしていましたが、今後は工務店を軸足にした、建築設計や不動産仲介は、持続可能性が高まる。というか、もうそうなってきてます。

需要があっても収入は増えない…

これは人手不足から強制的に3Dプリンターに移行するとかあるな🤔
ただ線引くCADは旧石器時代化するぞ😨

大工は派遣も禁止だからなぁ

自分の家は自分で修繕する時代くる！？

読まれてたニュース。

インボイス制度が追い打ちをかけたけど、従来の構造や元請の問題に思う

元請が大工を買い叩けば粗利があがる。必然的に皺寄せは下請にいき「働き方改革」するほど目先の利益は損する。だけど周り巡ってみんなの損でしかない

職人確保に向けてどんな取組みをしてるのか？

大工さんだけはない。今の自分の会社、職種で起こっている。

大工だけでなく、ミスのチェックを担う現場監督らも不足し、現場の疲弊が不具合の増加を招いている

建設、土木、製造、農業、水産、林業などなど。
これも少子化同様に40年前からわかってたんだけどね。
馬鹿だよね。

インフレ要因

住宅、農業など、日本の衣食住の食と住のところの屋台骨が揺らぎつつある...

“新築建設では、すでに不具合の増加が一部で指摘されている

「すでに住宅新築の現場では異変。さくら事務所によれば、不具合の発生率が上昇。特に断熱材の設置や耐震性に関わる構造部などの不具合過去最大。大工だけでなく、ミスのチェックを担う現場監督らも不足し、現場の疲弊が不具合の増加を招いている」 …

・新設住宅着工の減少よりも大工の減少スピードの方が速い
・電気などの他工種よりも大工の単価や年収が低い
・現場が疲弊し新築戸建ての不具合も増加

以前から言われていることですが

memo
20年時点で30万人弱と過去20年で半減した。賃金水準などの待遇改善が進まず、若い世代が減り、高齢化が一段と進んでいる。今後は6000万戸超ある既存の住宅の修繕の停滞も懸念される。

高度に機械化すべき

この20年頻繁に聞こえてきた声
「プレカットが増え鋸の目立てをしない鉋ノミを研がない、必要がない、鉋クズが現場から消えた、60代70代の大工が大半、食えないからハウスメーカーの下請けに」

当然の結末ですね。

賃金水準などの待遇改善が遅々として進まず、若い世代が減り、高齢化が一段と進んでいる。 →

まずは待遇を改善しないとダメだよね。本当に業界をどうにかしたいなら、実習生の制度にメスを入れないと続くと思ってる。

分かってたことだけど、本当に深刻な問題。客も神経質やクレーマーが増えてるから、仕事受けるのもリスクでかい。

全員じゃないけど親方が糞だったり、見習いの間はその辺のバイトより給料安くてやってらんないんですよね。

なにげにラップにしてないかい、この見出し。